有限会社クワデータ

クワデータ取締役の羽賀です。
クチコミをご覧いただきありがとうございます。
内容について補足いたします。

▼事業展望
当社は「TV」と「インターネット」双方に関わる仕事を主に行っています。
例えば…
・TVで放送されたニュースをネット配信
・ニュースで扱う情報をSNSを通じてリサーチ
・TV番組を見逃し配信するための制作進行や権利処理
などなど。
通信環境が発展している現在は、「特番やスポーツ中継、注目会見」などのライブ配信に力を入れています。

▼女性が活躍しています
会社全体として女性比率が高く、チームリーダー以上の立場で仕事をしている方も何人もいます。
男女で仕事分けをしておらず、実績や等級、適正などに加え、本人の希望を聞きながら業務をお願いしています。

▼休日休暇
部署によって働き方が「暦通り」か「変形労働時間制」にわかれます。
いずれの場合も、完全週休2日制を取っています。
暦通りの場合でも、業務内容によっては土日祝に勤務することがありますが、この場合は必ず振替休日を割り当てています。

有休については従業員の権利ですので、使いやすい環境を整えています。
例えば、ある部署ではスキルマップで習熟度の見える可を行い、業務を引き継ぎやすくしています。

▼評価制度
評価制度は単に会社が従業員を評価して賃金を決めるだけではありません。
面談を通じて多くの社員の声を聞き、社員同士でも意見交換が活発になり、コミュニケーションツールの1つになっています。
また、入社後は継続して1on1を行っており、一人前になるまで上司や先輩に相談しやすい時間を設けています。

▼資格取得補助
当社の評価制度は「個人の成長を支えるため」の制度と位置づけています。
そのため、個人の成長につながる資格の取得については、会社としてバックアップしています。
具体的には、勉強するための教材費や受験費用を申請することができます。
また、推奨資格を保有するものには資格手当を毎月支給しています。
推奨資格にはTOEICやHSKも含めており、スコアアップのための勉強や受験も、もちろん補助対象です。

【最後に…】
クワデータは最初6人でスタートしましたが、クライアントの期待に応え続けて成長しました。
クライアントの要望だけではなく、従業員の要望も聞き、皆さんが働きやすい環境を今後も整えていきます。