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株式会社プライ&ウッド

会社概要

  • 設立 2007年11月30日
  • 代表者 代表取締役社長 安藤 和彦
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 15名(2012年3月現在)
  • 事業内容 木質のブランド化事業 木質素材の仕入及び販売に関する事業 建築資材の仕入及び販売に関する事業 環境・空間デザイン イベントオーガナイズ 設営 運送業 日本合板商業組合 グリーン購入法事業者認定 団体番号 東京-0111

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
社歴がまだ浅く、若いスタッフが多くを占めるため産休・育休などの制度の取得実績がまだない。時短勤務の実施や勤務時間の全体的な短縮など、ワークライフバランスを守りながら働く制度がこれから確立されていけばなおいいと思う。
口コミ投稿日:2017年08月29日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
流通業ならではのルーチンワークも多くあるが、その中でも改善要素やお客様へ付加価値を届けられるサービスができないかなど、常にクリエイティブな思考と発想を求められるため、見るもの全て、触れるもの全てを自分の糧とする視野の広さが培われる。ベンチャースピリットならではの、強いモチベーションが大きな鍵。
口コミ投稿日:2017年08月29日

クチコミについての、企業からのコメント

口コミのご投稿ありがとうございます。

当社はこれまでの従業員の皆さまのおかげで、
ようやく10周年を迎えることができたまだまだ未熟な企業です。
既成概念にとらわれない組織づくりに若い社員が多く活躍してくれています。

産休・育休の制度自体は確立しているものの、
若い社員が多いため、取得対象者はまだいない状況ですが、
今後は多くの社員に制度を活用していただきたいと考えています。

勤務時間の全体的な短縮等については現在模索段階ですが、
生産効率の改善や業務改善計画の立案等は、査定評価に大きく影響する項目です。
ぜひとも立案から実行までのプロジェクトリーダーとなっていただき、
ワークライフバランスの改善や、さらなる事業の発展を一緒に創出していきましょう!
2017.9.3 回答

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 木質素材専門商社の一員として、1500種類以上ある木質パネルから、お客さまの用途に合うものをご提案。音響からイベントまで、受発注業務からプロダクトまで担当します。
  • 応募資格 【学歴不問】営業未経験の方、第二新卒の方、歓迎!経験業界も問いません。※要普免(取得予定可)
  • 給与 月給18万円~38万円【年収例】450万円/24歳
  • 勤務地 【本社】東京都江東区新木場1-9-10 ※転勤はありません
お客さまに対して、専門知識の提供で役立っています
  • 仕事内容 事業部の経理業務を中心に担ってください。 ◎買掛・売掛金、与信管理の業務経験を活かそう! 一人ひとりがお客様対応から販売までを一貫して実施する、独自のビジネスモデルで事業を展開している当社。あなたにメインでお任せしたいのは、事業部で行なっている受発注業務・仕訳・伝票処理、買掛・売掛金、与信管理といった業務です。仕事に慣れてきたら他のメンバーにも各業務の進め方をレクチャーしていってください。 【主な業務は?】 ■受発注業務 ■お客様の対応 ■仕訳・伝票処理 ■買掛・売掛金の処理 ■与信管理  など ※業務の進捗状況を踏まえて、他メンバーの業務をサポートしていただきます。
  • 応募資格 ■買掛・売掛金の処理、与信管理、現金出納、仕訳・伝票処理ができること ⇒これらの業務が出来る方であれば、これまでの企業規模や職種などは一切問いません。 ≪第二新卒の方、歓迎します!≫ ……こんな方に向いている職場です…… ・人と接することが好き。 ・スピード感のある会社で働きたい。 ・ルーチンワークでは物足りない。裁量のある仕事がしたい。 ・分業ではなく、幅広い業務に一貫して携わりたい。 ・経営者と身近な環境で成長したい。
  • 給与 月給20万円~30万円 ※年齢・経験・能力を考慮して給与を決定します。 ※年1回の査定で、仕事の成果により職能手当を決定しています。 450万円(入社2年目)
  • 勤務地 東京都江東区新木場1-9-10 ※転勤はありません。
  • 仕事内容 発注の受付から納品まで、幅広く担当してください ▼忙しいですが、手応えのある仕事です。 合板(薄い木の板を熱圧接着したボード)の販売管理をお任せします。手がけるのは、見積書作成や在庫チェック、発注、仕入先やお客様との値段交渉など。会社の売上を支える大切な業務です。 【お客様は?】 取引先は材木問屋様や材木店様など。受けた発注依頼を納品まで担当します。販売管理ソフトを使用するので、スムーズに仕事を進められます。 【主な業務は?】 企画書・見積書の作成/在庫確認/受発注業務/価格の交渉・提案/ 請求書の発行、入金管理/納品、納品書管理 など ※「明日、納品してほしい」など、急ぎの案件も多数。スピードと臨機応変さが求められます。 ※顧客管理や仕入取引管理、得意先や仕入先別のデータ統計・分析、売上取引の総括や合板の加工依頼、コンテナの管理など、数字を見て状況を把握する分析力が求められます。 【ポイント】 ★自分の言葉で話す…仕入先やお客様と価格交渉をする際、マニュアル対応では通用しません。 ★1つの質問に3つ答えを用意する…お客様の選択肢を広げることで、対応がスムーズに。
  • 応募資格 大卒以上 ≪未経験の方、歓迎します!≫ ■パソコンスキル ■電話応対の経験 ※人物重視の選考を行なっています。 ……こんな方に向いている職場です…… ・人と接することが好き。 ・スピード感のある会社で働きたい。 ・ルーチンワークでは物足りない。裁量のある仕事がしたい。 ・分業ではなく、幅広い業務に一貫して携わりたい。 ・経営者と身近な環境で成長したい。 ・立ち上げ期にある会社で仕事がしたい。
  • 給与 固定給制 月給23万2000円以上 ※月給には職能手当が含まれています。 ※年齢・経験・能力を考慮して給与を決定します。 ※年1回の査定で、仕事の成果により職能手当を決定しています。
  • 勤務地 東京都江東区新木場1-9-10
  • 仕事内容 発注の受付から納品まで、幅広く担当してください ▼発注の受付から納品まで、お任せするのは幅広い業務。退屈とは無縁の仕事です。 合板(薄い木の板を熱圧接着したボード)の仕入・販売を行なっている当社。幅広い業務に関わるため、時間の管理が決め手となります。会社の売上を支える大切な業務です。 【お客さまは?】 取引先は材木問屋様や材木店様など。受けた発注依頼を納品まで担当します。販売管理ソフトを使用するので、スムーズに仕事を進められますよ。 【業務の流れは?】…発注から納品までは約1ヶ月です。 ▼企画書、見積書を作成し、お客さまに熱心に提案 ▼発注依頼がくる ▼在庫を確認し、受発注業務を慎重に行なう ▼価格の交渉、提案 ▼請求書を発行、入金を確実に管理 ▼納品、納品書を管理 お任せするのは、上記の業務に関連する業務。顧客管理や仕入取引管理、得意先や仕入先別のデータ統計・分析、売上取引の総括や合板の加工依頼、コンテナの管理など。数字を見て状況を把握する分析力が求められます。 【ポイント】 ★自分の言葉で話す…仕入先やお客さまと価格交渉をする際、マニュアル対応では通用しません。 ★1つの質問に3つ答えを用意する…お客さまの選択肢を広げることで、対応がスムーズに。
  • 応募資格 大卒以上 ≪未経験の方、歓迎します!≫ ■パソコンスキル ■電話応対の経験 ※人物重視の選考を行なっています。 ……こんな方に向いている職場です…… ・ルーチンワークでは物足りない。裁量のある仕事がしたい。 ・分業ではなく、幅広い業務に一貫して携わりたい。 ・経営者と身近な環境で成長したい。 ・立ち上げ期にある会社で仕事がしたい。
  • 給与 固定給制 月給23万2000円以上 ※月給には職能手当が含まれています。 ※年齢・経験・能力を考慮して給与を決定します。 ※年1回の査定で、仕事の成果により職能手当を決定しています。
  • 勤務地 東京都江東区新木場1-9-10