株式会社アババイ

会社概要

  • 設立 2006年5月
  • 代表者 代表取締役 山本 晋
  • 資本金 777万円
  • 従業員数 22名(2017年10月時点)
  • 事業内容 ■Webマーケティング事業 Webコンサルティング ■Webデザイン業務 Webサイト企画・立案・制作・デザイン全般 ■インターネット関連業務 PCネットワーク構築・提案・導入 ■Webポータルサイト業務 名古屋人.comのサイト企画・運営・管理

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2017年頃
会社の安定性
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
社員同士仲が良く、風通しの良い職場です。人間関係でギスギスして気に病むということはほぼ無いと思います。そんなことよりも仕事を真面目に頑張ることが出来る良い環境なので、働きやすいです。口が悪い人もいるにはいますが、基本的に優しい人しかいません。何より、何でも相談できる絶対的な社長、専務がいるので何かあったら何でも相談出来ます。
良い点
2017年頃
仕事のやりがい・キャリア
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
企業のHPを企画・戦略から任せてもらえる事。プレッシャーにもなりますが成果に繋がった時は嬉しく思います。経営者を相手にするので自分のスキルをあらゆる面で成長させる必要があり、日々やりがいを持って仕事ができます。
良い点
2017年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
企業の経営者様とお会いでき、提案できる点。私たちの提案一つでお客様の企業の集客を変えられる可能性があり、とても感謝していただけること。努力ももちろん必要ですが、提案力が身につくので自分にとって一生ものの財産になると思います。
気になる点
2017年頃
教育・研修
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
自分で学び、成長して行く社風です。やる気があればどれだけでも機会がありますが、待っていては成長できません。ある程度基本はマニュアルが必要だと感じる時もあります。勉強するツールは揃っているので、いずれは仕組化したいと考えます。
気になる点
2017年頃
福利厚生
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
ベンチャー企業なので安定性があるとは言えない点。また納期のある仕事なので仕方のないことですが、ご納品前や案件が重なったときには遅くなることがあり、休日の取得のしやすさなども改善されればの点が改善すれば、より自分以外の社員も働きやすい環境になると思う。

クチコミについての、企業からのコメント

コメントをいただきありがとうございます。

気になる点にお書きいただいたとおり、当社は成長中の企業で、現状まだ制度化した教育カリキュラムや
マニュアルが整備されていたり、納品が平準化できている状態ではございません。今後、こういった点にも
注力をしていく段階です。また社風や提案に関する充実感に関しては、ご満足いただけると考えています。
ただ物をそのまま売るのではなく、課題にあわせて商品を作成し、販売するという面白さを体感できますし、
そのための協力を社内の人間は惜しみません。成長できる環境に関してはご用意できると信じております。
2017.11.17 回答
評判スコア6人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
317万円
平均年齢:29.7歳
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
79
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
11時間以上
8人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
55
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
79
6人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
79
6人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
自分のやり方で
進められる
4人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
4人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

企業に対して、業績向上で役立っています
  • 仕事内容 主に建築業界の会社のコーポレートサイトやリクルートサイトの制作に関わる仕事です。コンセプトの企画、文章の作成、制作のディレクションに携わります。
  • 応募資格 【未経験歓迎!】★学歴や経験は不問です。入社後は、Webの基礎知識から学んでいきましょう。
  • 給与 月給21万円以上 【年収例】38歳(入社11年目)/540万円
  • 勤務地 名古屋市中区千代田1-10-12 ネスパルド千代田2F(「矢場町駅」より徒歩7分) ★転勤なし!
企業に対して、業績向上で役立っています
  • 仕事内容 企業からのご依頼を受け、HP制作のディレクションを行なう仕事です。お客様のお客様(エンドユーザー)のことを考え、「効果が出るHP」を生み出してください。
  • 応募資格 【未経験、第二新卒歓迎!】■29歳まで/学歴不問
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企業に対して、業績向上で役立っています
  • 仕事内容 取引のあるお客様を定期的に訪問し、改善策を提案する仕事です。HPの効果(売上やPVなど)をお客様と共有し、より効果がでるよう導いてください。
  • 応募資格 【未経験、第二新卒歓迎!】■29歳まで/学歴不問
  • 給与 固定給制 月給23万円~30万円
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市中区千代田1-10-12 ★U・Iターン歓迎。転勤はありません。
  • 仕事内容 入社から3ヶ月は先輩がつきっきりで仕事を教えます。 社内にて、企業様ホームページの写真変更依頼の電話に対応したり、お客様先を訪問し、ホームページ改善のフォローを行なう仕事です。入社から3ヶ月は経験豊富な先輩2名が教育係につき、各業務を丁寧にお教えします。まずは約1週間の研修で、「SEOとは?」「ホームページ作成とは?」といったことから覚えていきましょう。 【具体的な業務内容】 ■ホームページの改善フォロー 取引のある企業様先を訪問。ホームページの効果(売上やPVなど)をお聞きし、社内で自社デザイナーなどと改善案を考案します。社内にいる時はお客様より、「ホームページの写真を変えてほしい」といった電話が来ますので、その対応もお願いします。 ※入社から半年は全業務をサポート。詳しくは下記【教育制度】をご覧ください。
  • 応募資格 【応募資格を満たす方と、必ず面接を行ないます。未経験、第二新卒歓迎!】 ■29歳まで/学歴不問 ※長期勤続によるキャリア形成の観点から、年齢を制限した募集をしています。
  • 給与 固定給制 月給23万円~30万円 ※年齢・能力などを考慮した上で、加給・優遇いたします。
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市中区千代田1-10-12 ネスパルド千代田2F ★U・Iターン歓迎。転勤はありません。
  • 仕事内容 ホームページづくりに、徹底的にこだわれる環境です。 >>企画から制作、納品までをトータルに手がけられる環境です! 設立から2年足らずで、小売店、飲食店、美容室、医療機関など様々な業界から依頼をいただいている当社。WEBデザイナーとしてお迎えするあなたには、1つのホームページを企画から納品まで手がけていただきます。人を動かす、効果の出るホームページをともに作っていきましょう。 ★まずは、先輩WEBデザイナーのアシスタントとして、社内で実務経験を積んでください。 ≪仕事の流れ≫ ▼営業に同行し、お客さまからの要望をヒアリング ┗ゆくゆくは、あなたにも同行していただきます。 ▼会社に持ち帰り、戦略会議 ┗営業が持ち帰ったヒアリング内容をもとに会議を行ないます。お客さまの目的を全員で共有し、意見を出し合います。ヒートアップしてしまうこともしばしば。 ▼デザイン・コンテンツ制作 ┗WEBデザイナーの腕の見せどころです。 ▼納品 ▼検証会議・修正・更新 ホームページは出来あがってからが本番です。効果が出ているか定期的に検証会議を行ない、合わせて修正・更新を行ないます。
  • 応募資格 学歴不問 25歳~34歳くらいの方 ■WEB制作・デザインの経験をお持ちの方 具体的には、下記2点を満たす方 ┗Illustrator、Photoshop、Dreamweaverを用いた実務経験をお持ちの方 ┗HTML、CSSに関する知識をお持ちの方
  • 給与 固定給制 月給20万円~38万円 ※あなたの年齢・経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※試用期間中の月給は20万円となります。
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市熱田区沢上1-5-26 沢ビル1F ★U・Iターン歓迎!転勤はありません。