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東建コーポレーション株式会社
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東建コーポレーション株式会社

会社概要

  • 設立 1976年
  • 代表者 代表取締役 社長兼会長 左右田 稔
  • 資本金 48億円
  • 従業員数 4809名 ※グループ5341名 (2023年4月時点)
  • 事業内容 ■土地所有者向け一般リース建築事業(ブリッジシステム) ■土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業(キャッチシステム) ■高品質自由設計住宅事業(ヨーロピアンハウス) ■アパート・賃貸マンション・貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム) ■住まいのリフォーム事業 ■定期借地権付住宅販売事業(フレンドリーシステム) ■ワンイヤー(家具・家電付1年賃貸)マンション事業 ■市街地再開発型容積率活用事業(ユース) ■ネット広告事業 【許可・認可】 国土交通大臣(10)第305

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2021年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.6
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
生理休暇があり、支店の上司にもよるが毎月取得できる。支店の上司が積極的にとっていればかなりとりやすいが、支店に女性社員がいない場合などはなかなか周りの目を気にしてしまうかもしれない。
またノルマなどに対しても女性社員に怒号が飛ぶようなことはまずない。これもまた支店によるかもしれませんが。
そして入社時には女性社員には防犯ブザーも配られる。使ったことはないですがしっかり気遣いされてるなという印象でした。

口コミ投稿日:2021年07月07日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.3
2022年時点の情報
事業の強み:
お客さんとウィン・ウィンの関係が作れ、長期的な事業をリスク無く運用する事が出来る事。税金対策にもなり、将来の年金問題など転ばぬ先の杖の役割を果たせる。

事業の弱み:
金額が高く、事業の期間もかなり長いため、簡単には決断出来ない。

事業展望:
社員一人一人をもっともっと見て、しっかり支援して育てて行く姿勢を全員で作っていかないと、年齢層としても若者が少ないので、10年後20年後の事業拡大は難しい。
建築だけではなく、リフォームなどの他事業への展開も考えなければ厳しいと思われる。

口コミ投稿日:2022年01月14日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
求人通り日、月、祝の休みです。お客様の予定で商談など入る場合は臨機応変に振替休日や、半休などを併用し別日で休んだりしてます。支店によるとは思いますが、予定のない方は概ね19時には帰宅ができると思います。休みに出勤強要などは全くないと思います。

多様な働き方支援:
新型コロナウイルスが流行ってから、オンラインでの仲介や、商談、打ち合わせなども増えました。足を運んで頂く必要がなくなったりとお客様によっては喜ばれてると思います。商談に関しては何千何億の物件の話ですのでオンラインで成約とはなかなかなりづらいです。また家族のことや、体調不良等は相談に乗っていただき、早帰りも対応可能です。スケジュールの組み立てがあくまで個人の裁量になりますので予定は立てやすいです。

口コミ投稿日:2022年04月25日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
最近は比較的残業少なく、休暇もしっかり取れるシステムになりつつある。法令遵守の意識が高まっている考えあります。

多様な働き方支援:
本社勤務はリモートワークが増えつつある状況、営業・仲介・建築は基本的にリモートワークは無いが重要事項説明など必要に応じてリモートを取り入れるケースはあります。

口コミ投稿日:2022年04月21日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.3
2022年時点の情報
給与制度:
給与は基本給は少ない。契約を取れれば報奨金がもらえるので年収1000万は稼げる会社なのでやり甲斐はかなりあります。役職が上がれば昇給や賞賛もしていくので責任は増えるがやり甲斐はあります。契約を取れてさえいればとても働きがいのある会社です。契約を取れない人は働き方に問題があるか言い訳をする人。自分に厳しくなければ契約を取り続けることは出来ません。

評価制度:
東建コーポレーション株式会社は完全に実力主義の会社です。年齢、経験、性別は全く関係ありません。年齢が若くても、若くなくても結果を出している方にとってはとても働きがいのある会社なのは間違いありません。お金が全てではありませんが、お金がある事で人生の選択肢も増えるので家族に還元する事も出来ます。私も入社前に不安は正直ありましたが今では年収1000万を超えかなり生活面にゆとりが出来ました。今後も契約を取り続けることは難しい側面もあるかもしれませんがやり甲斐はかなりあると思います。結果に伴い昇給や昇進もしていきます。役職者になれば責任が増すのは何処の会社でも一緒です。その責任を果たしていければ会社としてはやり甲斐があるので今後も続けていきたいと思っています。

口コミ投稿日:2022年08月02日

クチコミについての、企業からのコメント

東建コーポレーションの採用担当です。
たくさんの貴重なクチコミコメントありがとうございます。

クチコミコメントの「気になる点」にあるように、
教育体制や勤務時間・休日休暇については過去の風土を引きずっているところもあり、当社の至らぬ点です。
こちらに関しては、少しずつではありますが整ってきております。

【教育体制について】
本社研修や地区研修、階層別研修など、社員の状況に応じた研修制度を充実させました。

【勤務時間について】
労務管理の徹底を推進しており、時間外労働については所属長の許可を得ない限り原則として実施不可としております。
その結果、現在は1日の平均残業時間も30分程度となっており、月の残業時間は10時間程度に改善されています。

【休日休暇について】
完全週休2日制(日・月)としています。
オーナー様の対応で休日出勤になる場合もありますが、必ず振替休日を取得するよう促しております。

支店によりまだまだ浸透度合いが異なることも、本部として認識しています。
社員が健康的に、やりがいを持って仕事に取り組めるよう、継続的に改善を行っています。

どうすれば社員がよりよく働ける環境作りができるかを、試行錯誤を繰り返しながら真剣に取り組んで参ります。

当社は、学歴・年齢・性別・職歴など、中途採用における差別は一切ありません。
昇進・昇格も努力・成果次第で叶う、実力主義の会社です。

経験は不問で、6日間の座学研修(事業概要・業務内容・ビジネスマナー・事務知識など)と、
支店内OJT(受注経験者全員同行・事業所長同行・ロープレなど)を繰り返し、
3ヶ月後にはフォローアップ研修(教育担当責任者による面談・振り返りと今後のスキルアップなど)もご用意しています。

更なる事業成長のためにも、社員全員が働きやすい環境を今後も整備して参ります。

最後までお読みいただき、ありがとうございました。
気になることがございましたら、お気軽にお問合せください。
2022.11.9 回答
3.2
492人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.7
事業の優位性
・独自性
3.0
実力主義
4.1
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
2.6
イノベーション
への挑戦
2.8
経営陣の手腕
2.6
回答者の平均年収
509万円
納得度
71%
492人(平均38歳)の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
67%
492人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

東建コーポレーション株式会社が現在募集している転職・求人情報

掲載期間24/03/07 ~ 24/04/03
“世話焼き”の上司のもとで達成する、年収650万円。
◎未経験入社&1年目でも月給26万3000円以上!固定給と5ヵ月分の賞与を合わせると、年収447万円以上。もちろん成果は関係ありません。「初受注は入社して1年後だった」という社員もいますよ。◎成果次第……
提案営業(未経験歓迎)◆固定給と賞与だけで年収650万円以上の社員も/成果給あり1
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  • 仕事内容 賃貸マンション・アパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案する仕事です。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、未経験で入社した先輩が活躍しています。
  • 応募資格 高卒以上【営業未経験、異業種出身の方、歓迎】 ■要普免(AT限定可) ◎転職回数の多さや離職期間の長さは不問!
  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+成果給+賞与【年収例】951万円/入社3年/43歳
  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
不動産オーナーに対して、資産価値の向上で役立っています
エン転職
取材宮口
商品や業界のキソから学べる研修に加え、上司が初受注できるまで支援しつづけるといいます。教育期間は約1年。じっくり基礎から学びたい人にオススメです。
掲載期間24/03/04 ~ 24/03/31
商談力<雑談力。これが年収800万円の近道。
【元ドライバー/Tさんの体験談】お客様の中にスポーツ観戦が好きな方がいて。好きなチームの話で大盛り上がり(笑)。お孫さんの写真も見せてくださって、ご家族の話も聞かせてくれました!【元接客スタッフ/Kさ……
資産運用アドバイザー◆平均年収819万/賞与5ヶ月分/年休123日/残業月15h以内/教育体制充実!1
資産運用アドバイザー◆平均年収819万/賞与5ヶ月分/年休123日/残業月15h以内/教育体制充実!2
資産運用アドバイザー◆平均年収819万/賞与5ヶ月分/年休123日/残業月15h以内/教育体制充実!3
  • 仕事内容 賃貸マンション・アパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案する仕事です。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、未経験で入社した先輩が活躍しています。
  • 応募資格 【未経験、第二新卒歓迎】■高卒以上■要普免(AT限定可)※元ドライバーやサービス業出身、フリーターなど経験不問
  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+業績連動成果給+賞与【年収例】841万円/入社2年
  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
土地オーナーに対して、資産価値の向上で役立っています
エン転職
取材宮口
お客様と世間話などを通して少しずつ関係性を深めていくことが大切になる仕事です。「人と接することが好き」という人に向いています。
掲載期間24/03/04 ~ 24/03/31
年収1000万円。強みは、女性の想いに共感できること。
『…え、年収1000万円なの?すごいじゃない』――ありがと。未経験だったんだけど、1年で年収650万円、2年で840万円で、あっという間に3年で1000万円。なんかね、女性だから話せる雑談が活きてる気……
不動産営業(女性歓迎)◆安定性バツグンの上場企業/年休123日/10人に1人が年収1000万円1
不動産営業(女性歓迎)◆安定性バツグンの上場企業/年休123日/10人に1人が年収1000万円2
不動産営業(女性歓迎)◆安定性バツグンの上場企業/年休123日/10人に1人が年収1000万円3
  • 仕事内容 賃貸マンション・アパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案する仕事です。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、未経験で入社した先輩が活躍しています。
  • 応募資格 【女性の方・未経験の方、歓迎】■高卒以上■要普免★女性の活躍を支援するため、ポジティブアクションを適用した募集
  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+業績連動成果給+賞与【年収例】841万円/入社2年
  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
土地を有効活用したい方に対して、資産価値の向上で役立っています
エン転職
取材宮口
お客様と関係性を築いていくことが大切になる仕事です。柔らかな物腰、細やかな心くばりで話ができる方に向いています。
掲載期間24/02/29 ~ 24/03/27
「欲しいものある?」なんて、前の僕じゃ聞けなかった。
東建コーポレーションに入ってから、なんだか“いい暮らし”が送れている僕。大切な妻と娘からのお願いも、ちゃんと叶えてあげられます。■ピアノが弾けるお友達を羨ましそうに見つめる娘に「ピアノ、やってみたい?……
営業(未経験歓迎)◆賞与5ヶ月分とインセンで年200万円以上も稼げる/家や車をゲットした社員多数!1
営業(未経験歓迎)◆賞与5ヶ月分とインセンで年200万円以上も稼げる/家や車をゲットした社員多数!2
営業(未経験歓迎)◆賞与5ヶ月分とインセンで年200万円以上も稼げる/家や車をゲットした社員多数!3
  • 仕事内容 賃貸マンション・アパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案する仕事です。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、未経験で入社した先輩が活躍しています。
  • 応募資格 高卒以上【未経験の方歓迎】■要普免(AT限定可)★「元々フリーターだった」という社員がたくさん活躍しています。
  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+業績連動成果給+賞与【年収例】841万円/入社2年
  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
土地オーナーに対して、資産価値の向上で役立っています
エン転職
取材宮口
同社の平均年収は819万円。高い収入を手にし、入社してから生活水準が上がったという社員が多いとのこと。経済的に余裕のある生活を送りたい方にオススメです。
掲載終了間近 掲載期間24/02/26 ~ 24/03/24
話しベタでも、入社2年目で年収800万円。
「入社2年で年収800万円も珍しくない」って聞いて入社した、東建コーポレーション。働きはじめる前は、話すのニガテだし…大丈夫かな?って不安でした。でも、ちゃんと稼げる環境があったんです。当社の営業は、……
営業(未経験歓迎)◆平均年収819万円/上場企業で安心/昨年度賞与5ヶ月分/残業少なめ/年休123日1
営業(未経験歓迎)◆平均年収819万円/上場企業で安心/昨年度賞与5ヶ月分/残業少なめ/年休123日2
営業(未経験歓迎)◆平均年収819万円/上場企業で安心/昨年度賞与5ヶ月分/残業少なめ/年休123日3
  • 仕事内容 賃貸マンション・アパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案する仕事です。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、未経験で入社した先輩が活躍しています。
  • 応募資格 高卒以上【未経験歓迎】■要普免(AT限定可)★元ドライバーや元製造スタッフといった転職者が多数!
  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+業績連動成果給+賞与【年収例】1156万円/入社5年
  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
土地オーナーに対して、資産価値の向上で役立っています
エン転職
取材宮口
未経験スタートの先輩が多い同社ですが、平均年収は819万円。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、「未経験からでも稼ぎたい」という方にお勧めです!
掲載終了間近 掲載期間24/02/26 ~ 24/03/24
人生逆転日記――崖っぷちから、年収1000万円へ――
■20××年11月◎日(火)何度通帳を開いても、貯金はゼロ円…。さすがに崖っぷち。このままじゃダメだと思って、転職を決意した!「東証プライム上場企業」の正社員なんだけど、これで人生変わるかなぁ。■20……
営業(未経験歓迎)◆東証プライム上場企業/年収800万円以上可/フリーターから正社員デビュー社員多数1
営業(未経験歓迎)◆東証プライム上場企業/年収800万円以上可/フリーターから正社員デビュー社員多数2
営業(未経験歓迎)◆東証プライム上場企業/年収800万円以上可/フリーターから正社員デビュー社員多数3
  • 仕事内容 賃貸マンション・アパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案する仕事です。充実した研修制度・サポートシステムが整っているので、未経験で入社した先輩が活躍しています。
  • 応募資格 高卒以上【未経験・第二新卒の方歓迎】■要普免(AT限定可)★「元々は接客のアルバイトだった」という社員が多数!
  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+業績連動成果給+賞与【年収例】841万円/入社2年
  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
不動産オーナーに対して、資産価値の向上で役立っています
エン転職
取材宮口
土地の有効活用を提案する同社は、業界トップクラスの実績を誇っている東証プライム上場企業。大手企業の一員として働きたい人にオススメといえます。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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  • 勤務地 岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。
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  • 給与 月給26.3万円~+諸手当+業績連動成果給+賞与【年収例】1156万円/入社5年
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土地オーナーに対して、資産価値の向上で役立っています
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