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中吉エンジニアリング株式会社
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中吉エンジニアリング株式会社

会社概要

  • 創業 1919年
  • 代表者 代表取締役社長 中吉 一平
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 35名(2023年4月)
  • 事業内容 ■生産設備のエンジニアリング事業 ■FA機器、修理用大型自動車部品などの販売事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
多様な働き方支援:
所属が設備グループと言うこともあり、
土日工事の際など早出する事が多く、社用車にて車通勤させてもらっております。
代休や有休も取りやすい風土があり、時間休の制度もあります。
リモートワークも積極的に取り入れており、在宅勤務も可能です。
多様な働き方を認めてもらっております。
口コミ投稿日:2023年03月01日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
給与制度:
賞与は年2回あり、各個人とグループでの成績が反映されております。他の会社に比べても賞与は多く支給されている方だと思います。
各種手当は役職手当、業務手当、休日残業手当、出張手当、通勤手当など諸々あり、土日出勤の際は休日手当が付き、宿泊を伴う県外出張時は出張手当なども付きます。
口コミ投稿日:2023年03月01日
2023年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
教育・研修ですが、入社後簡単な研修はありますが、それ以降は部署や業務内容によって都度内容が変わっています。仕事が任せられるようになった後は、自分で必要な教育や研修を探しキャリアアップを図っています。(ほぼ許可されます)

働きがい:
弊社には、個人に裁量や責任を任す風土があります。ほとんどの人が任されることによるやりがいを感じながら仕事をしています。また、取引先や商品・製品を自分で探し、自分が取ってきた仕事が完了した時には、大きな達成感を感じます。
口コミ投稿日:2023年03月01日
2023年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、8:30~17:30が定時間となっています。
休日出勤はグループによって多い部署とほとんど無い部署に分かれています。
(工場の設備に携わる部署は多いです)
残業手当は月20時間程度が固定給として支払われており、それを超えると超えた時間分の残業手当が支払われる仕組みとなっています。(20時間以内でも20時間分は支払われます)
フレックスタイム制度・時間有休制度や対応可能な人にはテレワークも選択でき、働きやすい体制が整っています。
口コミ投稿日:2023年03月01日

クチコミについての、企業からのコメント

【休日出勤があることについて】
 今回募集している生産技術職は、仕事の性質上 休日出勤や定時枠外で仕事をする場合があるため
 会社と社員各自で工夫しています。
 ●条件が合う方は社用車による通勤と必要な時は仕事先への直行直帰をしていただいています。
 ●交代で休めるようにグループ内で協力補完体制を取っています。
 ●代休取得はもちろん、フレックス勤務やリモートワークにしてプライベートとのバランスを取っています。

【私たちの仕事について】
 B to Bビジネスのため、私たちの仕事が直接一般的に知られることはありません。
 しかしお客様の事業を支える大切な仕事で、そこには単純に「収入を得るため」だけに働くのではない
 必要とされ、それに応える(古めかしい言い方ですが)使命感や責任感を伴っています。
 いろいろな問題・課題を解決しながら仕事を成し遂げた時の充実感や
 お客様や一緒に仕事をした協力会社の人たちの笑顔と一体感は、この仕事を続けていける大きなモチベーションとなっています。
2023.3.9 回答
3.6
2人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.7
実力主義
3.5
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.8
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.6

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 「マツダ」などの取引先に対して、生産設備の提供などを行なってきた当社。あなたには設備の提案から、据付工事の管理まで一貫してお任せします。裁量のある環境が特徴です。
  • 応募資格 <職種未経験、第二新卒、歓迎>■高専卒以上■PCの基本操作■普通免許(AT限定可)■機械・装置の知識
  • 給与 月給22万円~34万8000円+賞与年2回+各種手当
  • 勤務地 【本社】広島県広島市西区西観音町9-4(転勤なし)
「マツダ」などの取引先に対して、生産設備の提供で役立っています
  • 仕事内容 「マツダ」などの取引先に対して、生産設備の提供などを行なってきた当社。あなたには設備の提案から、据付工事の管理まで一貫してお任せします。裁量のある環境が特徴です。
  • 応募資格 <職種未経験、第二新卒、歓迎>■高専卒以上■PCの基本操作■普通免許(AT限定可)■機械・装置の知識
  • 給与 月給22万円~34万8000円+賞与年2回+各種手当
  • 勤務地 【本社】広島県広島市西区西観音町9-4(転勤なし)
「マツダ」などの取引先に対して、生産設備の提供で役立っています
  • 仕事内容 自動車が生まれるラインをつくってください。 ≪もうすぐ創業90年。ずっとマツダの工場を支えてきた会社≫ マツダでのエンジンや車輌の生産設備導入にチカラを発揮してください。ニーズヒアリング~仕様決定~設計~据付~アフターフォローの工程から、経験や適性を見てお任せする仕事を決定します。営業と協力しながら業務を進めてください。 ≪新型車への生産対応や、生産効率を改善する機械設備を導入する仕事≫ ▼ニーズをヒアリング ▼大体の仕様を仮決定し、見積書を作成 ▼細部の打合せを経て、最終的な見積を出し、受注確定 ▼設計図面作成(☆) ▼工事のスケジュールを立てる ▼導入・工事(☆) ▼アフターフォロー(☆) ☆…現状では、専門の技術会社と協力して進めています。近いうちに設計や制御技術も社内で対応できる体制を作りたいと思っています。目指すは「中吉さんに頼めば何でも解決できる」と言われることです! ◎空気圧機器に信頼を集めるSMC社の製品やアイコクアルファ社の『ラクラクハンド』など、高性能・高品質の製品を扱います。そのためあなたには、仲間と協力しながらご要望に対して最適な仕様を提案し、具現化することにチカラを発揮してください。
  • 応募資格 高専卒以上 25歳~40歳 ■何らかの生産設備の導入業務に関する経験をお持ちの方 ◎自動車の生産設備に限らず、家電や食品など、どんな業界の経験でもかまいません。他業界から新しい風を吹き込んでいただけたら、当社にとっても大きなプラスになると考えています。
  • 給与 固定給制 月給25万円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験・能力などを考慮し、決定します。 500万円…経験3年 820万円…経験5年
  • 勤務地 中吉エンジニアリング本社/広島市西区西観音町 ★U・Iターン大歓迎!転勤はありません。
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