株式会社HDフラワーホールディングス

会社概要

  • 設立 1999年8月
  • 代表者 代表取締役 森本 真規
  • 資本金 9000万円
  • 従業員数 300名
  • 事業内容 花卉園芸、流通、加工、販売、人材派遣等に関わる企業グループの統括・運営等

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
会社の安定性
30代 / 女性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
花の総合商社であるHDフラワーホールディングスは花の生産、流通、販売、加工までを包括しているグループであり、花業界における国内シェアはトップクラスの会社です。今後の緑化事業での更なる海外展開を含め、期待の持てる会社だと思います。
2015年頃
仕事を通じた成長
30代 / 女性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
海外にも関係会社のある当社では、常にスピード感のある対応が必要です。その為、毎日が緊張の連続ではありますが、国際社会に通用する仕事のやり方が身に付き、またやりがいも十分持てます。
2015年頃
事業での社会貢献
40代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
これからの日本は確実にグローバル化が加速します。その中で、企業として事業継続させるには儲け主義だけでは必ず限界が来ます。しかし社会への貢献を常に考えていくことで、国や地域・人種・言葉の壁を越えて、必要とされる事業展開ができると考えています。
2015年頃
会社の安定性
40代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
業界自体がまだ洗練されているとは言えず、また行政による規制もほとんどないことから、現状は自由市場と感じます。今後、国内産業を守るのか、それともグローバル化を目指すのかによって、商材および人材の流通に動きがでると思います。動きに対して優位に立てるのは、一定以上に成長した企業、シェアの高い企業であり、その役割を担えるのが当社だと信じています。
評判スコア4人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
250万円
平均年齢:33.0歳
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
73
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
69
4人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
4人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

総務秘書
給与月給21万3600円以上 ※これまでの経験や能力(語学力を含む)に応じて加給。
勤務地本社/大阪府堺市堺区老松町1-35-7 ※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。
事業推進 ★新規事業を推進する重要ポジションです!
給与年俸制300万円~500万円+成功報酬 ※経験や能力などを考慮。
勤務地本社/大阪府堺市堺区老松町1-35-7 <転勤はありません。U・Iターン歓迎します>
自社ECサイトのアシスタント(EC運営責任者にキャリアアップ可能!)
給与固定給制 月給25万円以上 【年収例】400万円(31歳/入社4年目)
勤務地本社/大阪府堺市堺区老松町1-35-7 ※クルマ通勤も可。
社内SE(急募)
給与固定給制 月給25万円以上 ※経験や能力などを考慮し、加給・優遇します。
勤務地大阪府堺市堺区老松町1-35-7 <U・Iターン歓迎します>
人事(業界経験は一切不問)
給与固定給制 月給25万円以上 ※経験や能力などを考慮し、加給・優遇します。
勤務地大阪府堺市堺区老松町1-35-7 <U・Iターン歓迎します>