回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
事業内容や顧客については、HPや取引先を見てイメージしていましたので、個人的には入社前後のギャップは、ほぼありませんでした。事務以外の職種(施工管理や職人さん)も忙しい仕事というイメージを持っていたので、その通り大変な仕事だなあという印象でした。ただ驚いたのは、今いる人たちは忙しい部分は割り切っているというか、現場を完成させるには必要なことと捉えている感じに見えます。よくいる(?)休みが少なくて日々不満を抱えている、というような感じではないので、他業界から来た自分には驚きでした。とはいえ、休みが少なくていいというわけではないので、会社としてもここ数年、「働きやすさ」については試行錯誤しているようです。
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業内容や顧客については、HPや取引先を見てイメージしていましたので、個人的には入社前後のギャップは、ほぼありませんでした。事務以外の職種(施工管理や職人さん)も忙しい仕事というイメージを持っていたので、その通り大変な仕事だなあという印象でした。ただ驚いたのは、今いる人たちは忙しい部分は割り切っているというか、現場を完成させるには必要なことと捉えている感じに見えます。よくいる(?)休みが少なくて日々不満を抱えている、というような感じではないので、他業界から来た自分には驚きでした。とはいえ、休みが少なくていいというわけではないので、会社としてもここ数年、「働きやすさ」については試行錯誤しているようです。
事業展望・強み・弱み
事務からの目線ではありますが、有名企業様のオフィスやラグジュアリーブランドの店舗内装などを継続して手掛けていることが強みなのかなと思っています。オフィス空間にも時代に合わせてトレンドがあったり、働きやすい空間というのがあって、仕事の効率化や、会社に行く時の気分が違ってくるのではないかなと思うので、それを造っているのは魅力だと思います。継続して受注をいただく営業力や、家具を造る技術力だったり、そのプロジェクト全体を進める管理力・臨機応変な対応力・解決力などが強みなのかなと思います。