回答者:30代 / 男性 / 現社員
2015年時点の情報
少人数の職場の為、役割分担がはっきりしている。それにより責任感が出て、自分のスキルアップになる事も多くある。改善や改良に取り組む姿勢も強い為、能力や技術の向上にも繋がる。
口コミ投稿日:2015年06月02日