株式会社ボールド(ワークスアプリケーションズグループ)

会社概要

  • 設立 2003年4月
  • 代表者 代表取締役 澤田 敏
  • 資本金 3752.5万円
  • 従業員数 250名
  • 事業内容 ◆ソフトウェアの企画開発 ◆ネットワークに関するシステムの設計・管理・運営 ◆PCの展開作業 ◆ホームページの企画・運営 ◆コンピューターシステムによるデータ入力及びそれに伴う事務処理の受託 ◆コンピューター及びコンピューター関連機器販売、保守管理 ◆ITエンジニアの派遣業(般 13-304681) ◆有料職業紹介事業(13-ユ-304516)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
休日休暇
50代 / 男性 / 現社員(非正社員) / IT系エンジニア
いまのところは休日出勤を強要されるような会社に出向いたことが無いのが良いところだと思う。数日出勤したことはあるが、会社に連絡だけしていれば特にとやかく言われることは無い。出勤分は代休や休日手当として還元されている。
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
50代 / 男性 / 現社員(非正社員) / IT系エンジニア
派遣と言う仕事柄、短い周期で色々な会社を転々としている。作業内容も変わるので大変と言えば大変だが、どんどん新しい技術に触れることができるのが良いところだと思っている。自分と全く合わない仕事の場合も期間以上はやる必要が無い。
良い点
2016年頃
給与水準
50代 / 男性 / 現社員(非正社員) / IT系エンジニア
比較的に採用を行いやすいのかもしれないが、積極的に採用を行っている。実際にソフト経験が全く無い人も採用されているようだ。給与もみなし残業代込ではあるがまあまあくれている方だと思う。痺れるほどの残業が無いのは良いことかな。
気になる点
2015年頃
成長性・将来性
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
4,5年後に1000人以上の会社にするという大きな目標を立てて、本気で取り組んでいる。
他にも高齢化社会を背景に、60歳超えても働ける環境づくりに努めようとしたり等やろうとしているスケールは壮大。
本当に実現したら手腕は確かなのかもしれない。
良い点
2015年頃
人事評価制度
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
自己研鑚を推奨としており、受かった場合は臨時収入を次回の給料日に追加される。基本情報だと確か3万。ネットワークスペシャリスト等さらに上の資格ならおそらく5万ぐらいは受け取れると思われる。
またそれが人事評価制度のアピールポイントとして挙げれば半年に一度の昇給にプラス査定されるため、頑張った人には一定の恩恵は受けられる。
評判スコア12人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
357万円
平均年齢:33.8歳
14人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
44
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
14人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
40
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
48
11人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
52
12人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
10人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
10人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社ボールド(ワークスアプリケーションズグループ)が現在募集している転職・求人情報

テクニカルサポート(ヘルプデスク)★充実の研修制度でスキルアップが可能です! テクニカルサポート(ヘルプデスク)★充実の研修制度でスキルアップが可能です!
給与月給23万円~40万円 年収例:380万円/26歳(経験3年)
勤務地東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

ITエンジニア(充実の研修制度、明確な評価制度で成長出来ます。)
給与月給27万円~50万円 【年収例】45歳・経験6年/650万円
勤務地東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ☆転居を伴う転勤はありません。
テクニカルサポート(ヘルプデスク)※充実の研修制度でスキルアップが可能です!
給与月給23万円~40万円 年収例:380万円/26歳(経験3年)
勤務地東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。
システムエンジニア ※月給31万円以上、「入社1年で年収70万円アップ」の社員も。定年まで働けます。
給与月給31万円~70万円 <年収例>45歳(経験6年)年収650万円
勤務地東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県内の各プロジェクト先 ≪転居を伴う転勤はありません≫
ネットワーク・サーバエンジニア ※ベテランが活躍中!設計案件も多数あります!
給与月給27万円~70万円│年収例…35歳/550万円、42歳/700万円
勤務地東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県内いずれかのプロジェクト先 ※希望を考慮します。
ネットワーク・サーバエンジニア ※ブランクも学歴も関係無し!設計案件も多数あります!
給与月給27万円~70万円│年収例…35歳/550万円、42歳/700万円
勤務地東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県内いずれかのプロジェクト先 ※希望を考慮します。