日本賃貸保証株式会社

会社概要

  • 設立 1988年9月9日(賃貸保証事業開始1995年7月)
  • 代表者 代表取締役社長 梅田 真理子
  • 資本金 7億9500万円
  • 従業員数 500名(2017年8月末)
  • 事業内容 賃貸保証事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
【中途入社でも馴染める環境か】はい。ほとんどが中途入社のため、馴染める風土だと思います。ただ、研修に時間を割かない会社のため、レベルは経験値のみで決まります。
2011年頃
成長性・将来性
40代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
日本で初めての賃貸に対しての、保証人となることを法人でやるという(外国人や身寄りのない方々も賃貸物件を借りられる様にとはじめられたそうです) 毎年、売り上げは増えていて右肩上がりの実績があるとのことです。
2011年頃
事業での社会貢献
40代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
グループ会社でハウスクリーニング等も可能なため、例えば夜逃げ等あった場合などはその後始末まで、すべてきれいな状態で大家さんに返すことまでが保証の範囲なので何かあった場合は利用しておいてよかったと思われる会社だと思います。(テーマとあっていないかもしれませんが)
評判スコア6人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
481万円
平均年齢:39.1歳
13人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
32
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
13人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
46
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
39
5人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
42
5人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
6人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
6人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

日本賃貸保証株式会社が現在募集している転職・求人情報

掲載期間18/11/01 ~ 18/11/28
賃貸物件の入居者に対して、生活の安心で役立っています
目指すのは、連帯保証人を必要としない世の中。 賃貸住まいに関わる根本的な解決を目指しています!
JIDは、どなたにも差別無く 安心して住宅に住める社会を目指して1995年に創業しました。 賃貸保証のパイオニアとしての誇りを持って、不動産業界と保証業界における諸問題に対し真正面から挑んでいます 。……
賃貸保証営業◎公平公正な社会を目指しています!1
賃貸保証営業◎公平公正な社会を目指しています!2
賃貸保証営業◎公平公正な社会を目指しています!3
  • 仕事内容 賃貸物件の入居者に対して、家賃の支払いに関する不安をお聞きして、支払い方法のアドバイスを行ないます。安心と信頼のコンシェルジュとして、解決策を一緒に考える仕事です。
  • 応募資格 高卒以上<業種・職種未経験者、歓迎>テキストを入力できる程度の、PCスキルをお持ちの方 ※要普免(AT限定可)
  • 給与 固定給制 月給25万円~28万円以上
  • 勤務地 全国各地にある事業所(北海道・東北、関東、北陸・中部、近畿、中国・四国、九州・沖縄の各地方)
真剣な眼差しで話を聞き、目の前にいるお客様のために何ができるのか、常に考え、粘り強くやり遂げたい方に向いています。
エン転職取材担当者山崎

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

賃貸物件の入居者に対して、生活の安心で役立っています
  • 仕事内容 賃貸物件の入居者に対して、家賃の支払いに関する不安をお聞きして、支払い方法のアドバイスを行ないます。安心と信頼のコンシェルジュとして、解決策を一緒に考える仕事です。
  • 応募資格 高卒以上<業種・職種未経験者、歓迎>テキストを入力できる程度の、PCスキルをお持ちの方 ※要普免(AT限定可)
  • 給与 固定給制 月給22万円~28万円以上
  • 勤務地 全国各地にある事業所(北海道・東北、関東、北陸・中部、近畿、中国・四国、九州・沖縄の各地方)
入居者に対して、課題解決で役立っています
  • 仕事内容 賃貸物件の入居者に対して、家賃の支払いに関する不安をお聞きして、支払い方法のアドバイスを行ないます。安心と信頼のコンシェルジュとして、解決策を一緒に考える仕事です。
  • 応募資格 高卒以上<業種・職種未経験者、歓迎>テキストを入力できる程度の、PCスキルをお持ちの方 ※要普免(AT限定可)
  • 給与 固定給制 月給22万5000円~28万5000円以上
  • 勤務地 全国各地にある事業所(北海道・東北、関東、北陸・中部、近畿、中国・四国、九州・沖縄の各地方)
お部屋を借りたい人に対して、日常生活の自立支援で役立っています
  • 仕事内容 不動産業者様に当社の商品・サービスをわかりやすく説明し、代理店様や賃貸保証システムの利用を増やすお仕事です。導入するメリットをお伝えし、代理店様の問題を解決、提案します。
  • 応募資格 高卒以上 39歳迄の方(若手育成・長期雇用の為、「例外事由3号のイ」) 要普免(AT限定可)
  • 給与 月給24万4500円以上 ※年齢・経験・スキルを考慮の上金額を決定。
  • 勤務地 全国23拠点/川越・宇都宮・静岡・松本・千代田・杉並・立川・横浜・湘南 他※希望考慮
お部屋を借りたい人に対して、日常生活の自立支援で役立っています
  • 仕事内容 不動産業者様に当社の商品・サービスをわかりやすく説明し、代理店様や賃貸保証システムの利用を増やすお仕事です。導入するメリットをお伝えし、代理店様の問題を解決、提案します。
  • 応募資格 高卒以上 39歳迄の方(若手育成・長期雇用の為、「例外事由3号のイ」) 要普免(AT限定可)
  • 給与 月給24万4500円以上 ※年齢・経験・スキルを考慮の上金額を決定。
  • 勤務地 全国30拠点/札幌・川越・宇都宮・土浦・静岡・松本・千代田・杉並・立川・横浜・湘南 他※希望考慮
お部屋を借りたい人に対して、日常生活の自立支援で役立っています
  • 仕事内容 不動産業者様に当社の商品・サービスをわかりやすく説明し、代理店様や賃貸保証システムの利用を増やすお仕事です。導入するメリットをお伝えし、代理店様の問題を解決、提案します。
  • 応募資格 高卒以上 39歳迄の方(若手育成・長期雇用の為、「例外事由3号のイ」) 要普免(AT限定可)
  • 給与 月給24万4500円以上 ※年齢・経験・スキルを考慮の上金額を決定。
  • 勤務地 川越・宇都宮・土浦・静岡・松本・千代田・横浜・湘南・名古屋・京都・大阪・広島・福岡 ※希望考慮