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株式会社qnote
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株式会社qnote

会社概要

  • 設立 2003年7月
  • 代表者 代表取締役社長 鶴田 展之
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 40名(2021年6月時点)
  • 事業内容 システム開発 技術コンサルテーション Webサイトデザイン Webアプリケーション開発 スマートフォンアプリ開発 ゲーム開発 ネットワーク、サーバ構築・保守運用 技術書籍、メディアへの記事執筆

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.7
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
「自由」という言葉が適切だと思います。働き方は融通効きますし、全社員が経営陣に直接要望を伝える事ができる風通しの良い会社です。ただ、未経験の採用も行っていますが、基本的にはOJTでわからない事があったら聞くスタイル(もしかしたら部署によるかも)。もちろん、質問はいつでも受け付けますが、未経験だから教えてもらえるだろうと思っていると辛いと思います。
口コミ投稿日:2020年06月19日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.7
2020年時点の情報
多様な働き方支援:
リモートワーク、早帰り、副業、全て可能です。社長の意思としては、個人事業主的な働き方を望んでおり、各社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる働き方をすることを良しとしている。そのため、出勤退勤、勤務場所は事前に伝えておけば融通を効かせてくれる。正直、この会社の働き方に慣れてしまうと他の会社で働くことが出来なくなるかもしれません。
口コミ投稿日:2020年06月19日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.7
2020年時点の情報
評価制度:
昇進昇格の基準は特に公開されていないが、発言力のある人ほどその機会は得られやすい。未経験入社一年目で主任へ任命された人もいる。また、結婚や出産なども考慮して給料に反映してもらえる。基本は年功ではなく、実力主義であると認識している。マネージャー業務がこなせる人材を求めており、マネージャー業ができると昇進は早いと思われる。
口コミ投稿日:2020年06月19日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日祝日は休み。土日に緊急で出社しなければならないこともあるようだが、その時は振替の休みをもらえる。夏季休暇は特に定められていないのだが、その分年末年始の休暇が長く2週間ほどあった。
勤務時間は忙しさによって、自分の仕事の終わり具合によって変わり、残業することもあれば早く帰れることもある。自分次第なので、期日までに終わらせられるように時間を使うことになる。

多様な働き方支援:
リモートワークも早帰りもできるし、そのうえ多く働いて他の日を1日休みにすることもできる。
コロナウィルスが流行した時は、すぐに全員リモートワーク推奨になった。普段は、オフィスに猫がいるためかそこまでリモートワークしている社員はいないように思えた。
因みに休日の猫のお世話は、挙手制なので強制されることはない。
口コミ投稿日:2020年06月18日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
5.0
2020年時点の情報
オフィス環境:
オフィスに猫がいる。
オフィスの中を自由に動き回っているので、常に癒やしがある。
キーボードを踏まれたり、PCの電源を切られたりと時々アクシデントもあるが、ご褒美みたいなもので、それを埋めて余りあるオフィス環境であると思う。
自分たちで猫のお世話を行うので、当番制でご飯を上げたりトイレの掃除をする必要がある。
口コミ投稿日:2020年06月18日

クチコミについての、企業からのコメント

qnote代表の鶴田です。

口コミありがとうございます!
仰るとおり「自由」な働き方を目指していますので、自由である反面「自発性」が要求される厳しさもあると思います。
近年、新卒採用や社会人経験の少ない方の入社が増えてきたこともあり、「厳しさ」が「キツさ」にならないように、「厳しさ」が正しい方向性に働くように、公平性を保った指導ができるように、リーダー職の間では常に意見交換を行っています。
世の中の流れや会社の成長によって改善していかねばならないことも多々ありますが、常に風通しよく、意見を聞いてよりよい働き方ができるように考えていきたいと思っています。
2020.6.29 回答
3.1
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.0
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
3.4
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
2.9
経営陣の手腕
2.7

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 Web・スマホアプリの受託開発などを手がけてきた当社。長年お付き合いを続けてきたクライアントが多く、要件定義などの上流工程から携われます。自社内開発が99%です。
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  • 給与 月給25万円~40万円+賞与年3回
  • 勤務地 東京都杉並区本天沼1-1-13 ネコビル(阿佐ヶ谷駅より徒歩約12分) ◎バイク・自転車通勤OK!
  • 仕事内容 Web・スマホアプリの受託開発などを手がけてきた当社。長年お付き合いを続けてきたクライアントが多く、要件定義などの上流工程から携われます。自社内開発が99%です。
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  • 給与 月給25万円~40万円+賞与年3回
  • 勤務地 東京都杉並区本天沼1-1-13 ネコビル(阿佐ヶ谷駅より徒歩約12分) ◎バイク・自転車通勤OK!
  • 仕事内容 スマホアプリの受託開発などを手がけてきた当社。長年お付き合いを続けてきたクライアントが多く、要件定義や詳細設計などの上流工程から携われます。自社内開発が99%です。
  • 応募資格 ■iOSやAndroidアプリの開発経験をお持ちの方 ※経験年数や学歴は不問です。
  • 給与 月給20万円~40万円+賞与年3回
  • 勤務地 本社/東京都世田谷区上馬3-16-8(駒沢大学駅東口より徒歩約1分)◎バイク・自転車通勤OK
  • 仕事内容 専門書の執筆もしている技術者が、仕事仲間です。 【7名の技術者と8匹の猫で、仕事をしています】 開発は主に自社内。全国ネットのテレビ局(いわゆるキー局)の番組公式ホームページなど各種Webサイト開発と、Windows Media Player DRMという、動画の著作権を保護するシステム(大手ポータルサイトサービスに多数導入されています)の開発が二本柱です。PHP、.NET、VisualBasicなどを使用しています。7名のエンジニアと8匹の猫が、あなたの仲間です。 経験者の方はスキルを活かせるところから、未経験者の方は簡単なところからやっていきましょう。 【オープンソースに関する書籍も執筆】 10年も前からオープンソースでの開発に取り組んでいた社長をはじめ、技術にうるさいメンバーが集まっています。開発の傍ら、専門誌での連載や専門書の執筆なども手がけていたり。専門知識については、あなたにお教えできることもたくさんあると思います。 ★開発に没頭できる環境を求めてつくった会社です。キチンとしたものが期日までにできあがるなら、そこに至る過程についてはあまり細かいことを言いません。自分でスケジュールを立てて、自由に仕事を進められます。楽しんで仕事をしましょう。
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  • 給与 月給22万円以上 ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 35歳/675万円 30歳/525万円 28歳/420万円
  • 勤務地 東京都文京区音羽1-28-4 ★基本的に自社内での開発がメインになります。
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