回答者:40代 / 男性 / 現社員
2014年時点の情報
発電所の安全運転を持続させるためには、専門的な知見・経験・技術を持った人材が必要であり、当社の経営資源は「人」であるといっても過言ではありません。そのような経営環境の中、研修・講習制度の充実、資格取得に向けても会社サポートがあるので、スキルアップに良い環境の会社です。
口コミ投稿日:2015年08月24日