株式会社イッセイミヤケ

会社概要

  • 設立 1971年11月2日
  • 代表者 代表取締役社長 永谷 正勝
  • 資本金 7440万円
  • 従業員数 626名(男性:140名 / 女性:486名)(2014年3月末現在)
  • 事業内容 レディス、メンズ服ならびに小物・アクセサリー雑貨の企画、製造卸、販売、展覧会などの企画制作 ■展開するブランド ・ISSEY MIYAKE ・ISSEY MIYAKE MEN ・PLEATS PLEASE ISSEY MIYAKE ・HOMME PLISSE ISSEY MIYAKE ・HaaT ・me ISSEY MIYAKE ・BAO BAO ISSEY MIYAKE ・132 5. ISSEY MIYAKE ■コンセプトショップ ・REALITY LAB. ISSEY MIYAKE ・ELTTOB TEP ISSEY MIYAKE

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2013年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 元社員 / 販売・サービス系
【チーム重視or個人重視】アパレルにしては珍しく、個人売り上げのみを重視するような会社ではありません。 皆で成果をあげる為サポートなどが必要だと教えられました。
2013年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 元社員 / 販売・サービス系
【上司への意見・提案のしやすさ】配属店舗により違うと思いますが、よりよくしていく為に発言はできる環境であるのではないかと思います。
2012年頃
給与水準
20代 / 女性 / 現社員 / 販売・サービス系
アパレル業界では水準以上。
ボーナスも年2回はあり、年1回昇給もある。
残業手当もしっかりと出る。
社員ユニフォーム支給もあるので無理やり買わされることはない。

しかしあくまでアパレル業界の給与水準より良いぐらいなので、高給は見込めない。
2013年頃
社長の手腕
20代 / 女性 / 元社員 / 販売・サービス系
【経営陣や社長との距離】本社が都内で私の配属が都内から遠いこともあり、接点もそんなに多くはなく距離は近いとは言えないかもしれませんが、出張の際など顔をだしてくださったりと、遠いとは思いません。
評判スコア28人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
361万円
平均年齢:27.1歳
27人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
57
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
28人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
71
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
67
28人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
67
28人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
26人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
26人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

お客さまに対して、豊かさの提供で役立っています
  • 仕事内容 店舗での接客をお任せします。未経験でも「接客の基礎」から学べる研修があります。ゆくゆくは商品の発注、ディスプレイなどにもチャレンジ!個人への販売ノルマはありません。
  • 応募資格 【職種・業種未経験者、第二新卒者 歓迎!!】■学歴不問
  • 給与 固定給制 月給18万円以上※24歳(経験2年)/年収300万円
  • 勤務地 東京・神奈川・千葉・埼玉・京都・大阪・神戸・札幌・名古屋・福岡の直営店店舗
  • 仕事内容 日本を代表するブランド“イッセイミヤケ”を人事として支える。 <『ISSEY MIYAKE』をはじめとした全8ブランドを展開。人事担当として採用業務全般をお任せします> ◎新卒・中途・アルバイト・派遣採用など。戦略立案から面接まで、一連の業務を手がけます。 ◎正社員登用制度あり。1~2年でほとんどの社員が正社員登用されています。 【具体的には…】 ■採用戦略の立案、採用~入社までの一連の実務全般 └新卒・中途問わず、採用に関する全ての業務を手がけています。 ■採用ツール管理 └採用サイトなどの媒体との調整、エージェントとの調整、自社HPの管理など。 ■社内調整、面接日程、面接官の調整など └社内各部署と連携しながら、面接の設定を行なっていきます。 ■インターンシップ受入調整対応 ★入社後は、あなたのスキルに応じて仕事をお任せしていきたいと考えています。  現在は1名の採用担当が全ての業務を手がけています。  入社後はサポート業務からはじめます。その後はあなたの適性や得意分野に応じて、徐々に業務を移行します。
  • 応募資格 ■ファッション・アパレル・小売業界での採用業務経験者 └年間50名規模での採用業務経験のある方(新卒・中途不問) ※専門卒以上
  • 給与 月給22万円以上 ※経験・能力を考慮した上で、加給・優遇いたします。 入社1年目の想定年収は、330万円~400万円
  • 勤務地 本社:東京都渋谷区富ヶ谷1-12-10 ※転勤はありません。
  • 仕事内容 日本を代表するブランド“イッセイミヤケ”を、より世界へ。 <『ISSEY MIYAKE』をはじめとした全8ブランドを展開中。スタッフの教育全般をお任せします> 全国の販売スタッフや本部スタッフに向けて、各種教育研修を担当していただきます。現在の教育プログラムを見直す企画を立案することや、新規の教育プログラムを企画することも可能。外部講師に依頼する場合もありますが、経験や能力により、あなたに手掛けていただくことも可能です。これまでに経験してきた業務経験を活かせる環境をご用意します。 【具体的には…】 ◎研修プログラムの企画(一部外部講師によるものもあります) ◎スタッフ教育の運営全般(内定者研修、新卒研修、職種別・階層別研修、管理者研修、組織文化研修など) ◎人材育成に関する教育制度構築 ★企画から携わっていただきます。 活躍している人材の傾向を分析しながら課題を洗い出し、教育プログラムを組み直してみたり、 ゆくゆくは教育制度など、組織の課題を見つけ出し、制度改定に携わることも可能です。 ★教育担当は、現在1名が所属しています。 今後はこの先輩スタッフと協力し合って、スタッフ教育を進めていただきます。 これまでの経験を活かして、直接講師として指導したり、 プログラムを企画したり、裁量ある業務をお任せしていきます。
  • 応募資格 ■教育・研修の実務経験をお持ちの方 └経験業界は不問。企画から運営までの一連の流れを把握されている方を想定しています。 ※専卒以上。
  • 給与 月給23万円~30万円 ※経験・能力を考慮した上で、加給・優遇いたします。 入社1年目の想定年収は、350万円~450万円
  • 勤務地 本社:東京都渋谷区富ヶ谷1-12-10 ※転勤はありません。
  • 仕事内容 日本を代表するブランド“イッセイミヤケ”を、より世界へ。 <『ISSEY MIYAKE』をはじめとした全8ブランドを展開中。レディースもしくはメンズ部門のプレス業務をお任せします> 国内・海外のメディア担当者と折衝をし、ブランドの世界観、商品コンセプトを発信してください。メディア戦略の打ち出しやプレスリリース作成、制作物のチェックなどを行ないます。 ★担当ブランドにもよりますが、年に1回~2回のパリ出張(2週間程度)や、アジアへの出張も発生します。 【具体的には…】 ◎メディア戦略の打ち出し ◎メディア担当者やスタイリストとの折衝、編集部まわり、編集部へのアプローチ ◎サンプルの貸出し・管理、制作物・ビジュアルに関する報告など(海外プレススタッフとの折衝も含む) ◎コレクション展示会などにおける海外子会社スタッフや海外メディアのアテンド ◎プレスリリース作成、制作物のチェック、媒体リサーチなど ★入社後は、あなたのスキルに応じて仕事をお任せしていきたいと考えています。  徐々に仕事の幅を拡げていったいただければと思います。 ★プレス部門には、現在7名が所属しています。 20代後半~30代前半のメンバーが活躍しており、チームワークを重視した職場です。
  • 応募資格 ■アパレル会社もしくは雑貨・インテリア・アートなど分野でのプレス業務経験 └アシスタントレベルでもOK。 ■ビジネスレベルの英会話力(目安は、TOEIC800点以上) └ 海外子会社、取引先とのやり取り(出張時・Tel・Mail)において会話力・英訳・和訳力が必要です。 ※専門卒以上
  • 給与 月給23万円以上 ※経験・能力を考慮した上で、加給・優遇いたします。 入社1年目の想定年収は、350万円~450万円
  • 勤務地 本社:東京都渋谷区富ヶ谷1-12-10 ※転勤はありません。
  • 仕事内容 ブランド情報を、より多くの人に広めてください。 <ブランド・コーポレートニュースの更新やWEB STOREの更新・メルマガ配信などを手掛けます。> ◎プレス・WEB制作担当と協力し、ブランドの世界観・商品情報をリリースします。 ◎アップする情報の企画、画像・テキストの編集・作成もお任せします。 【具体的には…】 ▼コーポレートサイトの更新 シーズンごとに更新します。具体的には、画像手配・処理、プレスへのリリース情報の確認、WEB制作担当へのデザイン・テキスト内容の指示などを手掛けてください。 ▼ニュースページの更新・ニュースレターの配信 コーポレートサイト内のニュースページを更新します。それに伴い、ニュースレターも配信。画像処理・テキストの体裁を整える業務もお任せします。 ▼コンセプトショップ専用サイト『ELTTOB TEP(エルトブテップ)』の管理運営全般 アップ内容の企画、画像撮影・処理、テキスト作成、翻訳手配、リリース手配などを担当。サイト内にあるWEB STOREの画像処理・配信メールのテキスト校正も行ないます。 ★その他、ブランド・イベントなどの特設サイト・バナーを制作する際の進行管理もお任せします。 ★WEBサイトの運営担当は現在1名。現メンバーから業務の引き継ぎを受けて、後任を担ってください。
  • 応募資格 ■WEBサイト運営の実務経験 ⇒コーポレートサイト、ECサイトなど、ジャンルは問いません。 ■Illustrator・Photoshopの使用経験 【上記『■』2つに該当される方が対象です。】 ※専門卒以上。第二新卒者、歓迎します。
  • 給与 月給21万円以上 ※経験・能力を考慮した上で、加給・優遇いたします。 入社1年目の想定年収は、330万円~400万円。
  • 勤務地 本社:東京都渋谷区富ヶ谷1-12-10 ※転勤はありません。