株式会社富士達

会社概要

  • 設立 1988年2月
  • 代表者 代表取締役 川上 富達
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 2100名 ※アルバイト含む
  • 事業内容 関東・沖縄を中心に『七輪焼肉 安安』を126店舗展開 ★安くて安心な食材をお届けする『七輪焼肉 安安』では単品メニューの最高額が490円と、リーズナブル。お客様の平均単価 2,000円くらいです。関東・沖縄を中心に『七輪焼肉 安安』を126店舗展開しています!

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2017年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
年齢、勤務年数に関係無く実力や成長を評価してくれます。運やタイミングもあるでしょうが、真面目にやっていれば必ず誰かが見ていてくれています。時にはチャレンジも必要で苦心する時もありますが、失敗したからと言ってただ評価が下がるという事はありません。売上等の数字も重要ですが、数字を出す為のプロセスを大事にしている会社です。
気になる点
2017年頃
福利厚生
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
上場を目指している会社ですので、マニュアル、ルールが厳格化されていない部分もあります。それは上場に向け労務管理や売上、利益向上の為にマニュアルやルールの変更があるからです。今少しずづつですが会社が形を作っている時期ですので、色々な変更に対応していかなくてはなりません。福利厚生も上場してから充実してくると思いますが、今現在は上場企業から比べると満足のいく物では無いと思います。しかし、これから会社をよりよくしていくのはまだ2年しか働いてない私やこれから入ってくる方の可能性は大きいと思います。
良い点
2017年頃
仕事を通じた成長
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
入社してからの研修が分かりやすく、充実していて、分からない事は上司に聞くと優しく丁寧に教えてくれる事。社員から店長になるまでにも研修が充実していて、他の店舗の同期と交流もでき、女性の店長がまだ少ない為会議や研修では、すぐに交流が出来、各店舗でのやり方を共有し、成長出来る事です。
気になる点
2017年頃
福利厚生
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
飲食業はどこも同じだとは思いますが、どうしても忙しい時期、週末、祝日等は人員を使わなければならないので、自ずと出勤する事が多くなります。しかし、家庭の用事等ある場合は上司に相談すれば代わりに出勤していただけます。その辺は柔軟に対応してくれます。
良い点
2017年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
入社して2年目の私ですが、社長に任命して頂き、新業態の立ち上げを任せてもらいました。他社では社長に認知もされないこともあると思います。社長に一社員であってもしっかりと認知され評価もされ上司の方々もしっかりとフォローしてくれます。だからこそ、仕事に何の不安も感じず、仕事に取り組める環境ですので、やればやるほど評価もされますので、仕事にやりがいを感じて、臨めています。

クチコミについての、企業からのコメント

クチコミにコメントをいただき、ありがとうございます。

これからも現場の皆様からのお声を活かし、

より良い環境作りに取り組んで参ります。

                       採用担当
2018.7.10 回答
評判スコア14人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
375万円
平均年齢:32.8歳
12人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
13人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
68
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
55
14人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
68
14人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
12人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
12人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社富士達が現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間18/11/12 ~ 18/12/09
地域の方々に対して、美味しさの提供で役立っています
平均8ヶ月で店長に。秘密はサポート体制にあります!
『七輪焼肉 安安』を、全国で126店舗展開している当社。近い将来には200店舗を目指していることもあり、積極的に新規出店を進めている最中。現在は月2店舗のペースで新店舗がオープンしています。それにあわ……
店長候補 ★同年代よりも高収入のチャンスあり!★月8~9日休み1
店長候補 ★同年代よりも高収入のチャンスあり!★月8~9日休み2
店長候補 ★同年代よりも高収入のチャンスあり!★月8~9日休み3
  • 仕事内容 調理、接客、アルバイトの育成・シフト調整、売上・食材管理など。30日間の研修からスタートするので、未経験の方もご安心を。先輩は入社5~10ヶ月で店長になっています。
  • 応募資格 【未経験・第二新卒、歓迎!】前職の雇用形態・離職期間・転職回数・学歴も不問。今期50名以上を採用予定です。
  • 給与 月給26万1500円+家族手当など ★店長/月給30万円 ★賞与年2回
  • 勤務地 北海道・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・愛知・沖縄いずれか ※希望をもとに決定。転居を伴う転勤なし。
安定した収入と早期のステップアップが可能なので、好きな接客業で長く働きたい方に向いています。未経験者はもちろん、一度は飲食業をあきらめかけた方にもピッタリです。
エン転職取材担当者小松

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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