社会福祉法人章佑会

会社概要

  • 設立 1994年3月9日
  • 代表者 理事長 馬場 康雄
  • 資本金 67億8500万円
  • 従業員数 497名(2016年5月現在)※非常勤職員含む
  • 事業内容 ■高齢者事業 ・小規模多機能居宅介護 ・デイサービス ・都市型ケアハウス ・特別養護老人ホーム ・ショートステイ ・認知症対応型通所介護 ・いきがいデイサービス ・訪問介護 ・高齢者食事サービス ・在宅介護支援(地域包括支所) ・居宅介護支援 ■障害者事業 ・計画相談支援 ・就労移行支援 ・就労継続支援B型 ・生活介護 ・施設入所支援 ・ショートステイ ・グループホーム

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
福利厚生
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他
年間休日120日というのは、多い方だと思う。退職金も1年以上の勤務で出るので、それはありがたい。退職金は、事業所と福祉事業所従事者共済という二本立てになっているので、思ったよりは多くもらえる。年間休日と退職金以外に特によいと感じる部分がない。
良い点
2016年頃
教育・研修
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他
月に1、2回施設全体の研修の機会がある。頻度としては多いと思う。施設上層部が研修の機会を多く持ちたいという意欲のあらわれだと思うが、研修内容の質の差が激しく、実際の業務に役立っているかというとまたそれは別の話しである。
良い点
2016年頃
休日休暇
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他
ユニット単位で業務の裁量が自由であり、施設上層部は、現場に口出ししてこないこと。ユニット内のレクの企画についても、現場職員のアイデアで自由に行える。当たり前のことであるが。施設長を除いては、相談員以下マネジメントに関わる役職者の年齢層が若く、ある意味素直で、考え方が凝り固まっていないこと。
気になる点
2016年頃
福利厚生
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他
年間休日120日であるが、準夜勤なので、明けは公休扱いになるため、公休を損した感じになること。産休、育休の制度はあるが、妊娠すると夜勤は免除してもらえるが、早番や遅番までは免除してもらえず、出産間際まで変則的な勤務を強いられるため、妊婦には優しくない職場環境であること。有給休暇も退職前に消化することはできるが、普段取得しょうとしても、フロアを統括する主任によっては、なかなか使わせてくれないフロアもあること。
良い点
2016年頃
休日休暇
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他
年間休日が120日ある。同業他社と比較して休日は多め。休日出勤を強いられることは特殊な行事を除いて少なく、普通に取れる。有休は、部門長の方針によって取りやすいところと取りにくいところに分かれるが、おおむね退職前に消化していくケースが多い。

クチコミについての、企業からのコメント

同業他社と比較して当法人の休日が多いのは、職員の方に無理をして働いてほしくないと思っているからです。皆さんに長く勤めていただけるように今後も、制度の見直しをしていきたいと考えておりますので、産休・育休の様にご要望を言っていただければと思っております。
2017.2.14 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
450万円
平均年齢:40.0歳
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
58
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
58
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
52
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
58
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

お年寄りに対して、日常生活の支援で役立っています
  • 仕事内容 高齢者向け施設にて、利用者様の日常生活のサポートをお願いします。入職後3ヶ月間の研修があるため、未経験の方もご安心を。残業なし&休みは月10日と働きやすさも整います。
  • 応募資格 《業界&職種未経験・社会人未経験・第二新卒歓迎》学歴・転職回数・ブランク不問!応募資格は特にありません。
  • 給与 月給18万円以上+各種手当(住宅・家族・夜勤手当など)★賞与年2回!
  • 勤務地 東京都練馬区内の、当法人の高齢者施設 ※希望を考慮&転勤なし
  • 仕事内容 お年寄りの皆さんの毎日をお手伝い 65歳以上のお年寄り70名が生活する、特別養護老人ホーム『やすらぎミラージュ』。入居者が快適な毎日を過ごせるよう、生活のサポートをするお仕事です。まずは先輩とペアを組み、仕事の流れを覚えてください。入居者の7割は、認知症で言葉や時間、場所など分からない状態。受け入れる介護を心がけましょう。 ◆日々のお仕事 ケアマネージャーが作成するケアプランに沿って、利用者の日常生活のお手伝いをしていきます。食事や入浴、排泄の手助けをはじめ、部屋の掃除、洗濯などもお仕事。あとは、お話に耳を傾けたり、レクリエーションを一緒に楽しんだりと、団欒の時間も大切にしてください。 ◆利用者の立場に立って 「こうしたらもっと喜んでもらえそう」「この方がスムーズに進められるのに…」といった意見があれば、ぜひ教えてください。より良いサービスを実現するために、現場に大きな裁量を与えているのが当施設の特長です。 ◆ご家族とのコミュニケーションも大切に 施設が閉鎖的にならないよう、利用者のご家族との交流も積極的に行ないます。例えば、毎月発行している手作りの“新聞”。各部屋の担当スタッフが、利用者の状況やイベントの詳細などを書いた新聞を作り、ご家族にお送りしています。
  • 応募資格 学歴不問 40歳位まで 【第二新卒歓迎】 ◆正職員…介護施設での実務経験がある方。 ◆契約職員…未経験の方、ぜひご応募ください。  (ヘルパー2級などの資格を取得された方も、実務経験が無ければ契約職員からのスタートとなります)
  • 給与 ◆正職員…固定給制 月給20万4000円~27万円 ◆契約職員…固定給制 月給16万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
  • 勤務地 東京都練馬区大泉町4-24-7
  • 仕事内容 おじいちゃん、おばあちゃんの毎日をお手伝い 65歳以上のお年寄り70名が生活する、特別養護老人ホーム『やすらぎミラージュ』。そこに入所されている方々が快適な毎日を過ごせるよう、生活のサポートをするお仕事です。まずは先輩とペアを組み、仕事の流れを覚えてください。 ◆日々のお仕事 ケアマネージャーが作成するケアプランに沿って、利用者の日常生活のお手伝いをしていきます。食事や入浴、排泄の手助けをはじめ、部屋の掃除、洗濯などもあなたのお仕事。あとは、お話に耳を傾けたり、レクリエーションを一緒に楽しんだりと、団欒の時間も大切にしてください。 ◆利用者の立場に立って 「こうしたらもっと喜んでもらえそう」「この方がスムーズに進められるのに…」といった意見があれば、ぜひ教えてください。より良いサービスを実現するために、現場に大きな裁量を与えているのが当施設の特長です。 ◆ご家族とのコミュニケーションも大切に 施設が閉鎖的になってしまわないよう、利用者のご家族との交流も積極的に行ないます。たとえば、毎月発行している手作りの“新聞”。各部屋の担当スタッフが、利用者の状況やイベントの詳細などを書いた新聞を作り、ご家族にお送りしています。
  • 応募資格 学歴不問 40歳位まで 【第二新卒歓迎】 ◆正職員…介護施設での実務経験がある方。 ◆契約職員…未経験の方、ぜひご応募ください。  (ヘルパー2級などの資格を取得された方も、実務経験が無ければ契約職員からのスタートとなります)
  • 給与 ◆正職員…固定給制 月給20万4000円~27万円 ◆契約職員…固定給制 月給16万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
  • 勤務地 東京都練馬区大泉町4-24-7
  • 仕事内容 おじいちゃん、おばあちゃんの毎日をお手伝い 65歳以上のお年寄り70名が生活する、特別養護老人ホーム『やすらぎミラージュ』。そこに入所されている方々が快適な毎日を過ごせるよう、生活のサポートをするお仕事です。まずは先輩とペアを組み、仕事の流れを覚えてください。 ◆日々のお仕事 ケアマネージャーが作成するケアプランに沿って、利用者の日常生活のお手伝いをしていきます。食事や入浴、排泄の手助けをはじめ、部屋の掃除、洗濯などもあなたのお仕事。あとは、お話に耳を傾けたり、レクリエーションを一緒に楽しんだりと、団欒の時間も大切にしてください。 ◆利用者の立場に立って 「こうしたらもっと喜んでもらえそう」「この方がスムーズに進められるのに…」といった意見があれば、ぜひ教えてください。より良いサービスを実現するために、現場に大きな裁量を与えているのが当施設の特長です。 ◆ご家族とのコミュニケーションも大切に 施設が閉鎖的になってしまわないよう、利用者のご家族との交流も積極的に行ないます。たとえば、毎月発行している手作りの“新聞”。各部屋の担当スタッフが、利用者の状況やイベントの詳細などを書いた新聞を作り、ご家族にお送りしています。
  • 応募資格 学歴不問 40歳位まで 【第二新卒歓迎】 ◆正職員…介護施設での実務経験がある方。 ◆契約職員…未経験の方、ぜひご応募ください。  (ヘルパー2級などの資格を取得された方も、実務経験が無ければ契約職員からのスタートとなります)
  • 給与 ◆正職員…固定給制 月給20万4000円~27万円 ◆契約職員…固定給制 月給16万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
  • 勤務地 東京都練馬区大泉町4-24-7
  • 仕事内容 おじいちゃん、おばあちゃんの毎日をお手伝い 65歳以上のお年寄り70名が生活する、特別養護老人ホーム『やすらぎミラージュ』。そこに入所されている方々が快適な毎日を過ごせるよう、生活のサポートをするお仕事です。まずは先輩とペアを組み、仕事の流れを覚えてください。 ◆日々のお仕事 ケアマネージャーが作成するケアプランに沿って、利用者の日常生活のお手伝いをしていきます。食事や入浴、排泄の手助けをはじめ、部屋の掃除、洗濯などもあなたのお仕事。あとは、お話に耳を傾けたり、レクリエーションを一緒に楽しんだりと、団欒の時間も大切にしてください。 ◆利用者の立場に立って 「こうしたらもっと喜んでもらえそう」「この方がスムーズに進められるのに…」といった意見があれば、ぜひ教えてください。より良いサービスを実現するために、現場に大きな裁量を与えているのが当施設の特長です。 ◆ご家族とのコミュニケーションも大切に 施設が閉鎖的になってしまわないよう、利用者のご家族との交流も積極的に行ないます。たとえば、毎月発行している手作りの“新聞”。各部屋の担当スタッフが、利用者の状況やイベントの詳細などを書いた新聞を作り、ご家族にお送りしています。
  • 応募資格 学歴不問 40歳位まで 【第二新卒歓迎】 ◆正職員…介護施設での実務経験がある方。 ◆契約職員…未経験の方、ぜひご応募ください。  (ヘルパー2級などの資格を取得された方も、実務経験が無ければ契約職員からのスタートとなります)
  • 給与 ◆正職員…固定給制 月給20万4000円~27万円 ◆契約職員…固定給制 月給16万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
  • 勤務地 東京都練馬区大泉町4-24-7