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北斗工業エンヂニアリング株式会社
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北斗工業エンヂニアリング株式会社

会社概要

  • 設立 1978年1月14日
  • 代表者 代表取締役 齊藤 元彦
  • 資本金 8000万円
  • 従業員数 78名
  • 事業内容 ブライダルホールやメモリアルホール、ホテル、医院、倉庫・流通センター、商業ビル、事務所ビル、店舗ビルなどの建築工事・電気工事・管工事 【許可番号・登録番号】 ■建築工事業/大阪府知事許可(特-22)第76781号 ■電気工事業・管工事業/大阪府知事許可(般-22)第76781号 ■一級建築士事務所登録/大阪府知事登録(ハ)第20195号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
年間休日カレンダーがあり、休みが決まっているので休みやすいです。
有給休暇も事前に上司へ申請し日程調整ができていれば、ほぼ希望日が取得できます。
また、休日出勤などした際の振替休日、通院などの半日休暇もとりやすいです。
口コミ投稿日:2022年07月05日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
給与制度:
業務内容は多岐にわたりますが、
賞与は年二回(7月・12月)、決算賞与は年一回(1月)あります。
合計年三回ありますのでとても有難いです。定期昇給に関しても年に一回あります。毎年昇給があり、賞与も三回ある点ではとても良い会社だと思います。
口コミ投稿日:2022年07月05日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金は一般よりもかなり少ないので個人で貯めるしかない。ただボーナスで還元する仕組みなので、いつもいつも無駄遣いはせず貯める様にお話されている。イデコを取り入れて会社が補助として毎月5,000-負担して頂いている。
口コミ投稿日:2022年07月04日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
給与制度:
昇給は年1回5月の給料日 
賞与は年3回7月・12月・1月 夏基本給1.5か月分程 冬2.5か月分程 決算3.0か月分程もらえる為世間一般より収入が多い
手当は資格手当が30,000-もらえるし残業代は今のところ固定な為考え方次第 役職手当は平社員と主任で40,000-の差があり非常に大きい 昇給は資格を取得しないと厳しいが取得し主任になると一気に70,000-増える事になる

評価制度:
昇給は基本毎年5月にあがる。基本給と固定残業代が上がるが一時期から基本給があまりあがらなくなり残業代があがる傾向です。
昇進は資格を取得しないと基本あがれないが一部例外がある。
実力もさるながら運も非常に大事。だが一番は人間性の評価が一番される会社
口コミ投稿日:2022年07月04日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
働きがい:
工事の施工計画を立てたり、図面を書いたり、職人さんの安全面や作業の工程を管理したりと、担当する業務はたくさんあります。現場の規模の大きさや工事の種類によって、発生する作業・忙しさは異なりますが、さまざまな苦労を乗り越えて、最後まで工事を完遂させたときの達成感は、どんな現場においても大きなものだと思います。
口コミ投稿日:2022年07月02日

クチコミについての、企業からのコメント

北斗工業エンヂニアリング株式会社 採用担当 梶屋です。
今年、永年勤続20年で表彰していただきました。
採用担当させていただき8年になります。
中途採用・新卒で入社を決めていただいた時の喜び、入社していただいて現場で活躍されている様子を知る嬉しさは本当に
採用担当させていただいてよかったと心より感謝をしております。
今回も、お一人でも多くのご応募をいただきご縁がある事を希望しております。

貴重なクチコミをいただき有難うございます。
勤務時間に関しましては現在、コロナ禍を考慮しフレックスタイムになっておりますが、今後に関しては不明です。
クチコミでもいただいておりますが、土曜休日につきましては会社が指定する日程を社員の方が自分で決める事ができます。有給休暇に関しましても担当の仕事を考慮すれば取りやすい状況にありますので、ご安心ください。

賞与に関しましては創業以来黒字経営をさせていただいておりますので、今のところ毎年、年2回の賞与と決算賞与1回の合計3回の賞与をいただいています。昇給も年1回ありますので、社員にとっては安心して働いていただける会社だと思います。

福利厚生に関しましては、3年前よりイデコを取り入れ勤務年数3年以上の希望者には会社が毎月5,000円の負担をするようになっております。
資格手当も1級建築施工管理技士、1級建築士は30,000円が重複支給はありませんが、支給されます。
主任職から40,000円の役職手当もあります。モチベーション向上になるのではないかと思います。

働き甲斐でクチコミをいただいております、担当する業務はたくさあるけれど、さまざまな苦労を乗り越えて最後まで工事を完遂させたときの達成間が大きいというのは、他の現場担当社員からも聞く声です。これは本当に嬉しい意見です。有難うございます。

その他、気になること等が有りましたらお気軽にご質問ください。

記載にもあるように、非常にやりがいのある仕事です。
社員一同、あなたのご応募を心待ちにしております。
是非、面接でお話ししましょう。

ご覧いただき有難うございました。
2022.7.12 回答
3.4
10人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.6
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.4
回答者の平均年収
431万円
納得度
73%
10人(平均34歳)の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
71%
10人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 冠婚葬祭に関わる施設の空調・電気・給排水・内装のメンテナンス、リニューアルをトータルに担当。状態に合わせて最適な施工業者を選定・手配し、工事を行ないます。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎>■学歴不問 ■要普通自動車運転免許(AT限定可)※職種経験のある方は優遇します
  • 給与 未経験/月給25万円~28万円・経験者/月給30万円~45万円 +賞与年3回
  • 勤務地 本社(大阪市)、京都市、東京都荒川区、、宮城県岩沼市、事務所のいずれか ※希望考慮・転勤なし
  • 仕事内容 特殊建築物(結婚式場やメモリアルホールなど)の施工管理をご担当いただきます。例えば、設計コンセプトに合わせた建材の提案、現場の管理など。工期は新築で6~8ヶ月程度です。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎>■学歴不問 ■要普通自動車運転免許(AT限定可)※実務経験のある方は優遇します
  • 給与 未経験/月給25万~28万円・経験者/月給30万~45万円 +賞与年3回
  • 勤務地 本社(大阪市)、京都市、東京都荒川区、宮城県岩沼市、事務所のいずれか ※希望考慮・転勤なし
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  • 給与 未経験/月給25万円~28万円・経験者/月給30万円~45万円 +賞与年3回
  • 勤務地 本社(大阪市)、京都市、東京都荒川区、岡山市の事業部、事務所のいずれか ※希望考慮・転勤なし
  • 仕事内容 ご担当いただくのは、美しい結婚式場やホテルのロビー、メモリアルホールなどの建築物のデザイン。大規模リニューアル中心で、お客様が持つ要望やコンセプトをカタチにしていきます。
  • 応募資格 建築またはインテリアの設計経験者 ※京都事業部で勤務希望の場合は経験は問いません。※学歴不問
  • 給与 月給25万円~35万円+賞与年3回 ※未経験者:月給21万円~25万円
  • 勤務地 関東事業部(東京都荒川区)、京都事業部(京都市)、本社(大阪市)のいずれか ※希望考慮・転勤なし
  • 仕事内容 特殊建築物(結婚式場やメモリアルホールなど)の施工管理をご担当いただきます。例えば、設計コンセプトに合わせた建材の提案、現場の管理など。工期は新築で6~8ヶ月程度です。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎>■学歴不問 ■要普通自動車運転免許(AT限定可)※実務経験のある方は優遇します
  • 給与 未経験/月給25万~28万円・経験者/月給30万~45万円 +賞与年3回
  • 勤務地 本社(大阪市)、京都市、東京都荒川区、岡山市の事業部、事務所のいずれか ※希望考慮・転勤なし
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