株式会社グッドコムアセット

たくさんのコメント、ありがとうございます。

当社は2005年に設立し、2021年11月より17期目を向かえており、
社会・環境の変化に応じて、都度、社内環境等の対応をしております。

福利厚生においては、クチコミにあるように、当社では女性でも働きやすいよう産前・産後休暇、育児時間短縮勤務制度を完備しております。
住宅手当につきましては、配偶者を要する世帯主に対して、賃貸か持家問わず一律15,000円の支給をしております。
また、配偶者やお子様をご扶養されている場合は、別途扶養手当の支給もございますのでご安心ください。
社宅制度に関しましては、「当社の管理物件を社宅として貸し出す制度」になっており、
割引価格での入居が可能です。入居時にかかる敷金・礼金は不要となっております。
※管理物件は東京都内の自社ブランドマンションがメインとなっております。
その他の福利厚生においても、社員全員が「社内規程」を閲覧できる環境にあるので、入社した際にご確認頂けます。

教育面については、社内研修や外部研修など社員の状況に応じた研修制度を取り入れております。
営業職においては、外部講師を月に一度お招きし営業職の研修を実施しております。
また、「宅地建物取引士」の資格取得を推奨しており、業務時間中に勉強できる時間を設けております。
※資格手当においては、「宅建士」以外にもご用意しております。

働く環境においては、個人の活躍に応じて随時昇進できる環境をご用意しております。
残業時間は、全社平均で９時間となっており、残業時間の管理は、半月に一度集計し、残業時間が多い社員のチェックをしております。
また、営業職はお客様の対応等により、まれに休日出勤になる場合もありますが、振替休日を取得できる環境にあります。

今後の更なる事業成長のためにも、社員全員が働きやすい環境を今後も整備してまいります。
何か不明点などございましたら、面接でお気軽にお問い合わせください。

今後とも、よろしくお願いします。

採用・教育部