木田バルブ・ボール株式会社

会社概要

  • 設立 1972年12月 ※創業/1964年6月
  • 代表者 代表取締役社長 木田 浩史
  • 資本金 4500万円
  • 従業員数 74名(2015年9月現在)
  • 事業内容 ■バルブボールのボール(弁体)、各種バルブ部品、ジョイント及び特殊球体の製造・販売 ■各種精密機械部品の製造 ■各種型打鍛造品の製造

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
気になる点
2015年頃
人事評価制度
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
現在、人事評価制度を新たに構築中です。新入社員の方も新しい人事評価制度で評価しますのでご安心ください。
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
1から、製品を作りあげていく過程が面白く、覚えた分だけ仕事ができる国家資格も取得できる制度があったり、職人が一から丁寧に指導してもらえるので、安心です。出来上がった製品が旅立って(納品)行くのは嬉しいですよ。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
300万円
平均年齢:42.0歳
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8時間未満
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
76
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

工作機械オペレーター★創業50年以上。福利厚生充実!未経験者、第二新卒者、歓迎!意欲重視。
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勤務地■本社/大阪府東大阪市玉串町東3-1-16※U・Iターン歓迎。転勤はありません。マイカー通勤可!
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給与固定給制 月給23万円以上 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※試用期間(1ヶ月)中は、月給20万円となります。
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ルートセールス
給与固定給制 月給23万円以上 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※試用期間(1ヶ月)中は、月給20万円となります。
勤務地■本社/大阪府東大阪市玉串町東3-1-16 ※U・Iターン歓迎。転勤はありません。