株式会社東栄超硬

会社概要

  • 設立 1989年10月
  • 代表者 代表取締役 坂井真一
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 7名(2018年10月時点) ※役員を含め9名。
  • 事業内容 超硬治工具・ゲージの製造 超硬プレス金型部品の製造

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2018年頃
会社の安定性
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
少人数な分アットホームな雰囲気。接しづらい人がおらず、優しい人が多いので、気兼ねなく皆で話し合える環境だと思う。近すぎず遠すぎずのよい距離感だと思う。
気になる点
2018年頃
会社の安定性
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
管理職がおらず問題があった際に判断を仰ぐのが社長しかいない為、社長が不在の時などに判断に迷う事があると感じる。
良い点
2018年頃
福利厚生
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
工場が非常に綺麗で働きやすい環境が整っている。また、休憩室にヨガマットを用意してくれたりなど環境を整えようとしてくれる会社の姿勢を感じる。
良い点
2018年頃
福利厚生
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
以前のサービス系の職場に比べると、休みがしっかりしていて、有給もとりづらい雰囲気は少ない。生産計画がしっかりしているので、残業も自分のペースで無理なく働く事ができる。

クチコミについての、企業からのコメント

代表の坂井です。

・問題点共有について
確かに社員同士での問題共有や、自発的に問題に対して働きかける動きはまだまだ少ないと思います。

正直、数年前まではあまり良い会社とは言えなかったと思います。ですが、今は良い会社になってきたと胸を張って言える
様になってきたと思います。社員の皆さんも会社の変化を実感してくれていると思います。
現在、組織づくりや社内コミニケーションの活性化など、皆さんの働く職場をより良くする事に全力で取り組んでいます。
技術や生産についての改善提案だけでなく、福利厚生や会社の雰囲気などあらゆる事についての改善を受け付けています。
一つずつそして確実に皆さんの意見を実現し、一緒により良い会社にしていきたいと本気で考えています。

・給与明細について
指摘の通り、交通費と昼食代の項目名が書いてない為、分かりづらかったですね。
こちらは直ちに改善しました。

こういった内容でも、「気になるカード」を書いてもらえれば1ポイントになります。
2018.4.17 回答
評判スコア6人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
91
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
73
6人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
73
6人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
6人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
6人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 ダイヤモンドの次に高い『超硬合金』という素材を使った工具や部品などの製造をお任せ。1つの機械に3年以上かけ、社長や先輩が技術をじっくり教えていきます。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>★「モノづくりに興味がある」だけで大丈夫です!
  • 給与 月給21万5000円以上 【想定年収】600万円以上(工場長・入社5年目が目安)
  • 勤務地 本社(愛西市大井町樫ノ木163-2)または第2工場(愛西市東保町西河原238)★転勤なし。車通勤可。
  • 仕事内容 超硬合金を使った治工具やゲージなどの製造をお任せします。入社後は、社長と先輩社員が機械の使い方から教えます。じっくり時間をかけて、加工技術を身につけていきましょう。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>★「モノづくりに興味がある」だけで大丈夫です!
  • 給与 月給21万5000円以上 【想定年収】500万円以上(工場長・入社5年目が目安)
  • 勤務地 本社(愛西市大井町樫ノ木163-2)または第2工場(愛西市東保町西河原238)★転勤なし。車通勤可。
取引先に対して、技術による加工で役立っています
  • 仕事内容 超硬合金を使った治工具やゲージなどの製造をお任せします。入社後は、社長と先輩社員が機械の使い方から教えます。じっくり時間をかけて、加工技術を身につけていきましょう。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>★学歴は不問です。
  • 給与 月給21万5000円以上 ※残業代は100%支給します!
  • 勤務地 本社(愛西市大井町樫ノ木163-2)もしくは第2工場(愛西市東保町西河原238)★転勤なし。
取引先に対して、技術による加工で役立っています
  • 仕事内容 超硬合金を使った治工具やゲージなどの製造をお任せします。入社後は、社長と先輩社員が機械の使い方から教えます。じっくり時間をかけて、加工技術を身につけていきましょう。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>★学歴は不問です。
  • 給与 月給21万5000円以上 ※残業代は100%支給します!
  • 勤務地 本社(愛西市大井町樫ノ木163-2)もしくは第2工場(愛西市東保町西河原238)★転勤なし。
取引先に対して、技術による加工で役立っています
  • 仕事内容 超硬合金を使った治工具やゲージなどの製造をお任せします。入社後は、社長と先輩社員が機械の使い方から教えます。じっくり時間をかけて、加工技術を身につけていきましょう。
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  • 給与 月給21万5000円以上 ※残業代は100%支給します!
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