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株式会社円座フーズサービス

会社概要

  • 設立 2001年4月
  • 代表者 代表取締役 堀場博史
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 18名 ※パート・アルバイト60名(2019年12月現在)
  • 事業内容 飲食事業、教育事業における店舗運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
現在、中学生を中心とした個別指導モデルであるが、新規事業としては「幼児小学生」を対象とした事業、「高校生」を対象とした事業に取り組む考えである。幼児小学生は学童要素のあるもので、共稼ぎ世帯の需要に応えるものとして、高校生は、6割以上が大学生になる現状からみて新たな需要が広がっていることで、新年度より育ててていきたいと考えている。
口コミ投稿日:2019年12月24日
2019年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
会社の規模が小さいので、雇用の安定性という面ではどうでしょうか。一生「この会社で」ということより、この仕事を通して自分でおもしろいと思ってもらえれば、自分でこの会社を大きくするなり、新たな事業展開をするなどのほうが現実性があると思います。
口コミ投稿日:2019年12月24日
2019年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
少子化の中でも毎年確実に生徒数を確保している点は、地域な中で認められている強みがある。なおかつ新たな取り組みにもチャレンジし続けていることが成長し続けている原動力である。学習塾は会員制ビジネスであるので、飲食・物販などと違いその年の大ヒットなどは生まれにくいが、安定性はある。
口コミ投稿日:2019年12月24日
2019年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
教育・研修については対社員についてはこれを行うというものがほとんどない。既存の仕事に関してはいっしょに取り組んでいくということであり、新規の事業に関してはいっしょに考えて「やってみる」ということになる。PDCAを回しながらチャレンジしていくことになるので、与えられる研修などは少ないともいえる。
口コミ投稿日:2019年12月24日

クチコミについての、企業からのコメント

コメントありがとうございます。
補足情報をお伝えできればと思います。

『気になる点』
>>会社の規模感と雇用の安定性
→確かに規模自体はそこまで大きくはないですが
学習塾としては、安定しているのでそこをベースにして、
新たな柱を作るべく動いていますし、今回の募集にもつながっています。

>>教育・研修について
→これに関してはコメントのとおりではございますが
 その分、全くと言っていいほど縛りはございません。
 思いつくアイデアをすぐに形にできる分
大手塾よりも試行錯誤できる場であると思います。

その他、少しでも気になる点やご不安点などございましたら
ご応募の前でも、お電話にてお問い合わせ下さい。

ご応募心よりお待ちしております。
2020.2.5 回答
3.4
2人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
2.9
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.8
経営陣の手腕
3.3

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 当社で初となる学習プランナーとして、高校生クラスの生徒の学習状況の管理や指導、生徒一人ひとりに応じた最適な学習環境や手法の考案をお願いします。
  • 応募資格 大学受験を経験したことがある方 ☆職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!
  • 給与 月給23万円以上+交通費全額支給
  • 勤務地 『ITTO個別指導学院 川崎千年校』/神奈川県川崎市高津区千年602-4 ※転勤はありません。
高校生に対して、学習サポートで役立っています
  • 仕事内容 地域密着店舗でのサービス全般をお任せします。 来店されたお客さまに対して、ご案内からオーダー、会計まで一連のサービス業務をお任せします。お客さまへの気遣いを第一に考え接してください。また、接客だけでなく、より経営に近い業務にも携わっていただきます。お店の売上管理や原価管理、アルバイト・パートの人材管理、日報作成など、さまざまなノウハウを、業務を通じて学んでください。ゆくゆくは店長として活躍していただきたいと考えています。
  • 応募資格 学歴不問 18歳~45歳位まで ◎未経験・第二新卒・職種転換・異業種歓迎します!
  • 給与 固定給制 月給22万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 27歳・経験4年/438万円
  • 勤務地 ■鶴ヶ峰店/横浜市旭区鶴ヶ峰 ■綱島店/横浜市港北区綱島東 ■菊名店/横浜市港北区菊名 ■カフェ&レストラン マヤ/横浜市旭区鶴ヶ峰 ※勤務地は希望を考慮し決定します。
  • 仕事内容 地域密着店舗でのサービス全般をお任せ。将来は店長へ… 来店されたお客様に対して、ご案内からオーダー、会計まで一連のサービス業務をお任せします。将来の店長候補として、お客様への気遣いを第一に考え接してください。また、接客だけでなく、より経営に近い業務にも携わっていただきます。お店の売上げ管理や原価管理、アルバイト・パートの人材管理、日報作成など、店長になるために必要なノウハウを、実際の業務を通じて学んでください。
  • 応募資格 学歴不問 18歳~45歳位まで ◎未経験・第二新卒・職種転換・異業種歓迎します!
  • 給与 固定給制 月給22万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 27歳・経験4年/438万円
  • 勤務地 ■鶴ヶ峰店/横浜市旭区鶴ヶ峰 ■綱島店/横浜市港北区綱島東 ■菊名店/横浜市港北区菊名 ■カフェ&レストラン マヤ/横浜市旭区鶴ヶ峰 ※勤務地は希望を考慮し決定します。
  • 仕事内容 地域密着店舗でのサービス全般をお任せ。将来は店長へ… 来店されたお客様に対して、ご案内からオーダー、会計まで一連のサービス業務をお任せします。将来の店長候補として、お客様への気遣いを第一に考え接してください。また、接客だけでなく、より経営に近い業務にも携わっていただきます。お店の売上げ管理や原価管理、アルバイト・パートの人材管理、日報作成など、店長になるために必要なノウハウを、実際の業務を通じて学んでください。
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