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人間関係
人間関係
点
承認・賞賛
する社風
する社風
点
仕事を通じた
達成感
達成感
点
仕事を通じた
成長感
成長感
点
責任・権限
のある仕事
のある仕事
点
本業での
社会貢献
の実感
社会貢献
の実感
点
社員・元社員からのクチコミ
良い点2016年頃
良い点2015年頃仕事を通じた成長今まで自らが作業をする方が多かったのですが、ＳＥとしてのスキルアップと人を教育したいという想いが強くなり現場を異動したい旨、相談をさせて頂きました。今はチームのリーダーとして、下に新人を付け教育も行っています。今まで以上に大変な仕事ですがまた一つ成長できた気がします。50代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
良い点2015年頃会社の安定性熊本が本社の会社ではあるが、名古屋、大阪、東京、その他記載のない拠点での仕事も多数行っている。会社を大きくしようとしている熱意が伝わってくる。社内受託案件も軌道に乗ったようで、楽しみ。30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
良い点2015年頃仕事のやりがい最先端案件に携わっている、やる気さえあれば自らの技術力を大きく飛躍させることができる。また、担当営業を含め若い方が多い会社なのでこれからが楽しみ。30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
良い点2015年頃仕事のやりがい今まで自分が身に付けてきた仕事を最大限活かして仕事をすることが出来ています。仕事も大きな案件に携わる機会も多く、まだまだ勉強不足だと日々実感しております。若い会社だからか、そういう社風なのか、非常に風通しが良く技術者の話を聞いてくれます。一緒に飲みに行ったり、悩みを聞いてくれたり、気持ちよく仕事をすることが出来ています。50代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
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ITエンジニア（大阪勤務／年間休日125日）正契 |
給与月給21万円～44万5000円＋残業代全額支給【年収例】450万円／30歳
勤務地大阪営業所、あるいは 大阪府内のプロジェクト先（大阪御堂筋沿いのプロジェクトがメインです）
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| 営業 ＜ITビジネスパートナーに対する営業を担当・年間休日126日＞正 |
給与 月給18万5000円～26万円 ※経験・能力を考慮し、決定します。
勤務地＜希望を考慮し、決定します＞熊本本社／熊本県熊本市中央区、福岡営業所／福岡県福岡市博多区
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| 営業 ＜ITビジネスパートナーに対する営業を担当・年間休日126日＞正 |
給与 月給18万5000円～26万円 ※経験・能力を考慮し、決定します。
勤務地＜希望を考慮し、決定します＞熊本本社／熊本県熊本市中央区、福岡営業所／福岡県福岡市博多区
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| ネットワークエンジニア ＜運用経験があれば、設計・構築にチャレンジできます！＞正契 |
給与固定給制 月給 24万～40万円 ＋ 別途各種手当（時間外手当、技術手当、他）
※あなたの経験やスキルレベルを最大限に考慮し、充分に話し合った上で給与額を決定します。
勤務地福岡県内、熊本県内の各プロジェクト先（転勤はありません！U・Iターン歓迎！）
※勤務先（担当プロジェクト）は、あなたの希望を最大限に考慮した上で決定します。
※面接は、本社（熊本）、福岡営業所にて実施します。
なお各事業所から遠方にお住まいであれば、こちらから面接にお伺いいたします。ご相談ください。
※業務内容によっては、現場に常駐していただく場合があります。
▼面接地
本 社／熊本県熊本市神水1-38-10 SOGO-PLANTビル5F
福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅南 1-3-11 KDX博多南ビル7F
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| 上流工程の業務にもチャレンジできる】システムエンジニア・プログラマ正契 |
給与固定給制 月給22万～33万円 ＋ 別途各種手当（時間外手当 他）
※あなたの経験やスキルレベルを最大限に考慮し、充分に話し合った上で給与額を決定します。
勤務地福岡、熊本の各プロジェクト先（転勤はありません！U・Iターン歓迎！）
※勤務先（担当プロジェクト）は、あなたの希望を最大限に考慮した上で決定します。
※業務内容によっては、現場に常駐していただく場合があります。
※面接は福岡（福岡市）、本社（熊本市）で実施します。
詳細は下記【選考プロセス】の欄をご覧ください。
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| システムエンジニア正契 |
給与固定給制 月給22万～33万円 ＋ 別途各種手当（時間外手当 他）
※あなたの経験やスキルレベルを最大限に考慮し、充分に話し合った上で給与額を決定します。
勤務地福岡、熊本の各プロジェクト先（U・Iターン歓迎！）
※勤務先（担当プロジェクト）は、あなたの希望を最大限に考慮した上で決定します。
※業務内容によっては、現場に常駐していただく場合があります。
※面接は福岡（福岡市）、本社（熊本市）で実施します。
詳細は下記【選考プロセス】の欄をご覧ください。
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事業部の責任者や担当営業は、年齢が若かったですが非常に営業や交渉を行ってくれる為、安心しています。
最近では賞与の分割支給や決算賞与も出るようにしてもらいました。
担当者は、夢をよく語っていますが夢に向かっている所に成長を感じます。まだまだ成長すると思っていますし安定と言う意味でも良い点かと思います。