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株式会社テクノクリエイティブ

会社概要

  • 設立 1999年9月2日
  • 代表者 代表取締役 三嶋 一秀
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 1150名(2021年9月時点)
  • 事業内容 システムインテグレーション事業 エンジニアリングソリューション事業 ファクトリーアウトソーシング事業 BPO事業 R&D事業 製品開発事業 プライバシーマーク認定番号:第18860046(08)号 製造請負優良適正事業者認定番号:第2016002(02)号 労働者派遣事業許可番号:派43-010037 ブライト企業認定 認定番号:19006 ISO9001 認証番号:MSA-QS-4686(認証範囲:システムインテグレーション事業、認証組織:ソリューション事業部開発センター) ISO27001 認証番号:MAS-IS-424(認証範囲:システムインテグレーション事業、認証組織:ソリューション事業部開発センター)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「Lighthouse(ライトハウス)」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2014年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2014年時点の情報
事業の強み:
営業力が強いため、ほぼ全国で仕事を紹介できるようだ。

事業の弱み:
派遣会社なので、他社との差別化がしにくい。

口コミ投稿日:2021年12月31日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2014年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2014年時点の情報
成長・キャリア開発:
SESをやっているので、様々な企業にIT技術者としてアサインされる、そのため、急速にスキルアップできる。

働きがい:
さまざまなスキルを身に着けることができました。

口コミ投稿日:2021年12月31日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2014年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2014年時点の情報
女性の働きやすさ:
その人の個性、スキルレベル、希望に応じて、派遣先を紹介してくれるため、女性にとっても働きやすいと思う。

口コミ投稿日:2021年12月31日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2014年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2014年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションをどうするかは、その地域を管轄している営業社員の裁量にまかせられているようだ。

口コミ投稿日:2021年12月31日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
1.9
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
派遣先による。
あまりブラックなところには聞く限りほとんど派遣されない

多様な働き方支援:
派遣先による。
副業は原則禁止

口コミ投稿日:2022年03月09日

クチコミについての、企業からのコメント

テクノクリエイティブ採用担当の松村です。

ご覧いただきありがとうございます。

・オフィス環境について
お客様先に常駐して仕事をすることが多い私たちの環境では、気軽な集まりや知識の習得を目指す
グループ活動などが進めづらい点は事実です。
最近ではその点の改善に向け、グループ制の導入を目指したり、eラーニングの活用を始めたりと、
少しづつですが前進しています。
これから入社の方には前職での良かった取り組みや新しいアイデアを展開して頂き、是非より良い
仕組み作りにお力をお貸しください!

・労働時間や評価制度について
残業の少ない職場環境を維持するため毎月の社内会議で各現場の残業時間の管理を行っています。
健康な社員の方の活躍があってこその会社と心得て、今後も取り組みを続けていきたいと思います。
また、評価制度については今後もよりよい形に近づくよう改善を続けてまいります。
改善を行った後は必ず結果、評価を確認して調整を続けていますので、こちらも新たに加わる
メンバーの方には、アイデア、ご意見を上げていただければありがたいです。

エンジニアの方が納得できる環境、職場をもって会社としての成長を求めていきたいと
考えております。

これからもクチコミ、ご意見をどしどしお願いいたします。

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当社の社是は、『夢をかたちに…技術を未来に…』となっております。

ビジョンを持たなければ目標に向けて行動や達成ができません。
●年後には、「会社、個人」が「●●になっていたい」と常にビジョンを持つことが大切と考えています。
決して上を目指すことだけが目標ではなく、なりたい形、がそれぞれのビジョンになるのではないでしょうか。

テクノクリエイティブの中期目標、ビジョンをご紹介します。

1.売上100億の達成

2.技術部組織の確立

3.製品開発部門の発展、拡大

4.福利厚生の充実

5.請負事業の強化

6.ワークライフバランスの浸透

達成に向けて着実に歩を進めていますが、新たな仲間の方の活力も大いに必要としています。
是非私共とともに皆さんのビジョンを実現しましょう!
2019.7.25 回答
3.2
9人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.0
実力主義
3.3
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
3.1

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 半導体製造装置の開発プロジェクトにて装置に不具合がないかチェックするデバッグやテストをお任せ。正しく動くかどうか確認する仕事のため、未経験から始めやすく、充実の研修アリ!
  • 応募資格 <社会人・業界・職種未経験、第二新卒、歓迎!ブランク・学歴不問!>必須の応募資格はありません!
  • 給与 月給20万円以上+残業手当など+賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、決定します。
  • 勤務地 作業所/熊本県玉名郡南関町肥猪4000‐1 ※転勤ナシ。U・I・Jターン歓迎。マイカー通勤OK。
  • 仕事内容 半導体製造装置などの電気設計/制御設計、産業用ロボットやエンジンなどの機械設計をお任せ。製品開発の上流から携わり、ユーザー満足度の高い製品の設計ができます。
  • 応募資格 <業界未経験・第二新卒歓迎/ブランク不問>■高卒以上&電気設計もしくは3Dの機械設計の実務経験※詳細は中面へ。
  • 給与 月給25万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)◎年収例:450万円
  • 勤務地 熊本県にあるプロジェクト先(熊本市、合志市、八代市)※転勤なし。U・I・Jターン歓迎。マイカー通勤可
  • 仕事内容 産業用ロボットや二輪車などの機械設計、半導体製造装置などの制御設計をお任せ。CADオペレーターとしてキャリアをスタートし、ゆくゆくは設計者としてご活躍ください。
  • 応募資格 <業界・職種未経験、第二新卒、歓迎>■CADを使ったことがある方 ※社会人経験やブランク、学歴は不問。
  • 給与 月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ◎年収例:450万円/入社10年・42歳
  • 勤務地 熊本県のプロジェクト先(菊池郡、合志市)※転勤なし。U・I・Jターン歓迎。マイカー通勤OK。
  • 仕事内容 プロジェクト先の工場にて、大手企業の製造業務をお任せ。5~10名程度のチームで、組立工程から稼働テスト工程、納品工程まで担当。ゆくゆくは管理者としてご活躍できます。
  • 応募資格 <業界・職種未経験、第二新卒、歓迎>■マネジメント経験やリーダー経験をお持ちの方(詳細は中面へ)※学歴不問。
  • 給与 月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ◎年収例:470万円/入社5年・46歳
  • 勤務地 熊本県のプロジェクト先(菊池郡、阿蘇市、合志市)※転勤なし。U・I・Jターン歓迎。マイカー通勤OK。
  • 仕事内容 半導体製造装置などの電気設計/制御設計、産業用ロボットやエンジンなどの機械設計をお任せ。製品開発の上流から携わり、ユーザー満足度の高い製品の設計ができます。
  • 応募資格 <業界未経験・第二新卒歓迎/ブランク不問>■高卒以上&電気設計もしくは3Dの機械設計の実務経験※詳細は中面へ。
  • 給与 月給21万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)◎年収例:450万円
  • 勤務地 熊本県にあるプロジェクト先(熊本市、八代市)※転勤なし。U・I・Jターン歓迎。マイカー通勤OK。