回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
ポジション・年次・担当領域によるが、平日は残業が多く、ワーク・ライフ・バランスを謳歌している人間は少ないのではないかと思われる。一方で、休日出勤はほとんどなく、1年通しても稀とえいるレベル。有給休暇は、部署によって、取りやすい取りにくいがあるようだが、取る人と取らない人の差が極端になっていると思われる。
口コミ投稿日：2022年01月31日
ポジション・年次・担当領域によるが、平日は残業が多く、ワーク・ライフ・バランスを謳歌している人間は少ないのではないかと思われる。一方で、休日出勤はほとんどなく、1年通しても稀とえいるレベル。有給休暇は、部署によって、取りやすい取りにくいがあるようだが、取る人と取らない人の差が極端になっていると思われる。
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成長・働きがい
上意下達の組織ではあるが、決して大きな会社でないので、一人一人の業務領域は多岐にわたり、歯車間はまったくない。若手社員であっても、責任・裁量も与えられる部類だと思われる。そこを魅力的に感じることができれば、ジョブローテーションはあまりない方なので、自身が所属する部署・担当領域によって、がっつりと骨を埋められるのではないかと思う。