回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 派遣社員
4.0
2025年時点の情報
女性の働きやすさ:
不妊治療をするために派遣で働き始め、担当にもその旨を伝えていたので、同じ派遣スタッフがいる企業に派遣していただき、急なお休みも柔軟に対応してくれた。妊娠中も悪阻で休職したが、きちんと休職手当も支給された。もちろん産休育休もしっかり取れた。産休育休についての不明点も、問い合わせれば丁寧に対応してくれる。
口コミ投稿日：2025年08月01日
不妊治療をするために派遣で働き始め、担当にもその旨を伝えていたので、同じ派遣スタッフがいる企業に派遣していただき、急なお休みも柔軟に対応してくれた。妊娠中も悪阻で休職したが、きちんと休職手当も支給された。もちろん産休育休もしっかり取れた。産休育休についての不明点も、問い合わせれば丁寧に対応してくれる。
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女性の働きやすさ
就業した役所ではショートタイムの契約があり、週3回の時短勤務が可能でした。
お子さんが小さい方が多くおられて、突発的な休みにも出勤しているメンバーで業務をまわしていて特定の人が大変になるということがなかったので、働きやすい印象を持ちました。年齢関係なく女性も管理職の試験に挑戦できる環境で、若い女性管理職の方が活躍していました。管理職の試験に挑戦していた方は窓口対応業務に積極的な方が多かった印象です。