西部サービス株式会社

会社概要

  • 設立 1988年11月
  • 代表者 代表取締役社長 藤本 晋一
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 40名
  • 事業内容 ■産業廃棄物収集運搬及び処理 ■各種廃棄物の再資源化処理 ■リサイクルシステムコンサルタント業務 ■物流事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
事業での社会貢献
30代 / 男性 / 現社員 / 営業系
廃棄物を原料としてRPF(石炭の代替燃料)を製造し、市場に戻すという循環型社会の形成に大きく寄与する事業をしているので、社会貢献度は非常に高いと思います。
2015年頃
会社の安定性
30代 / 男性 / 現社員 / 営業系
産業廃棄物の処理業は、国から許可を得て行うものであるため、簡単にはライバル業者は増えません。そこに優位性はありますが、その分専門的に知識が必要ですし、覚える事が多いので、努力は必要です。
2015年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員 / 営業系
この仕事はビジネススキームを作る仕事なので、奥が深く、営業力はもちろん、ビジネスモデル作りも勉強になります。
評判スコア3人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
421万円
平均年齢:34.9歳
7人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
82
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
7人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
82
3人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
52
3人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

再資源化サービスの営業(未経験・第2新卒、歓迎)
給与固定給制月給23万円以上+賞与年2回 ※経験・能力・担当業務を考慮して加給優遇。
勤務地■神戸営業所/神戸市東灘区住吉浜町17 ※U・Iターン歓迎。転勤はありません。
管理営業
給与固定給制 月給23万円以上 ※経験・能力等を考慮の上、加給優遇いたします。 ※管理営業には内勤と外勤があります。内勤でスタートしていただいた後、希望に基づいて外勤を担当することも可能です(その際は月給27万円以上)。 330万円/27歳 管理営業(内勤) 450万円/28歳 管理営業(外勤)
勤務地■神戸営業所/神戸市東灘区住吉浜町17 ※U・Iターン歓迎。転勤はありません。
事務
給与固定給制 月給21万円以上 ※経験・能力等を考慮の上、加給優遇いたします。
勤務地■神戸工場/神戸市東灘区住吉浜町17 ※U・Iターン歓迎。転勤はありません。
管理営業
給与固定給制 月給27万円以上 ※経験・能力等を考慮の上、加給優遇いたします。 年収450万円/28歳
勤務地■本社/大阪市淀川区田川北3-4-46 ■神戸営業所/神戸市東灘区住吉浜町17 ※U・Iターン歓迎。
管理営業
給与固定給制 月給27万円以上 ※経験・能力等を考慮の上、加給優遇いたします。 年収450万円/28歳
勤務地■本社/大阪市淀川区田川北3-4-46 ≪U・Iターン歓迎!≫ ※転勤はありません。