株式会社コントラフト

企業カルチャー・社風:
資格取ってなんぼなのでドンドン挑戦させるでしょう。

組織体制・コミュニケーション:
本社人間とのやり取りは営業がほとんど。後は派遣先に準ずる。

福利厚生:
通勤手当あり。退職金は数年後に支給されます。住宅補助は若干あり、寮はありません。後はベネフィット関係のものがありますが個人的には縁がありませんでした。

オフィス環境:
本社オフィスは綺麗ですが、平社員は
派遣先企業に出向く事になります。
(派遣先に準ずる)

成長・キャリア開発：
１級施工管理技士の資格を持っているということは、技術力の証明になります。
そのため、監理技術者として工事現場に専任すれば、その工事現場全体のまとめ役になることができます。
会社としても、１級施工管理技士の資格を取得している優秀な人間には各現場を巡回させて安全管理や技術上の指導など責任ある仕事を任せることも多いので、現場全体のまとめ役として責任のある仕事を任されるポジションが目指せます。

働きがい：
施工管理者は工事の施工計画を立てたり、職人さんの安全面や作業の工程を管理したりと、担当する業務はたくさんあります。現場の規模の大きさや工事の種類によって、発生する作業・忙しさは異なりますが、さまざまな苦労を乗り越えて、最後まで工事を完遂させたときの達成感は、どんな現場においても大きなものだと思います。
現場を指揮する司令塔として、工事に携わる多くの人をまとめ上げたときの達成感や、納期までに工事を終わらせることができたときの安堵感・充実感は、「施工管理者ならではのやりがい」と感じております。

成長・キャリア開発：
未経験から始め、右も左もわからぬ状態でしたが、上司・先輩方が1から教えてくださるので実務経験を経て資格取得に挑戦できる環境に魅力を感じております。来年資格試験に挑戦し、きちんと取得できるように知識や経験を身につけたいと思います。
また、資格手当等もあるおかげでやりがいも感じております。

多様な働き方支援：
担当の営業さんが直接会いに来てフォローをしてくださったり、会社のことやプライベートのことも相談できる関係構築ができます。きちんと支援をしてくださるので安心して業務に集中できる環境が整っていると感じます。