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旭化成建材株式会社

会社概要

  • 設立 1976年
  • 代表者 代表取締役 山越 保正
  • 資本金 30億円
  • 従業員数 938名(2023年4月現在)
  • 事業内容 1.建築材料の製造及び販売 2.土木資材の製造及び販売 3.建設工事及び土木工事の設計、監理及び請負 4.産業廃棄物及び一般廃棄物の収集、運搬、処理及び再生 5.損害保険代理業 6.前各号に付帯、関連する事業

この会社のクチコミ・評判

エンが運営する会社口コミプラットフォーム「エン カイシャの評判」の情報を閲覧できます。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
2.3
2022年時点の情報
事業の強み:
戸建てハウス・低層建築物のメーカー・ゼネコンが主な客先で、必要不可欠な建材であることから大きく仕事が減ることはないと思われる。比較的安定している。

口コミ投稿日:2025年09月04日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
2.3
2022年時点の情報
働きがい:
様々な建材を扱って仕事をするので、建設の根幹を支えている、という意識が持てる。

口コミ投稿日:2025年09月04日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
2.3
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
基本的に人間関係は良好である。平均年齢は高めだが、若い世代とも積極的にコミュニケーションをとろうとしてくださる方が多い。

口コミ投稿日:2025年09月04日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
2.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
残業(時間外)時間は比較的多い。自社開催の資格講習会などの頻度もそこそこで、運営等で休日出勤もたまにある。現場は、昨今土曜休みの現場も増えてきたが、基本的に施工を行う日は出勤する必要がある。

多様な働き方支援:
コロナ以降、少し意識は浸透したがコロナ前従来の勤務形態に戻った。働き方改革を掲げているが、完全に浸透していないのが現実である。

口コミ投稿日:2025年09月04日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
2.3
2022年時点の情報
福利厚生:
充実していると思う。

オフィス環境:
オフィスは非常に清潔で、広い。会議室・共有スペースも多い。だが、施工管理等で外出することも多く、その場合は建設現場の現場事務所にスペースを借りて業務をする場合もある。

口コミ投稿日:2025年09月04日
3.4
19人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.2
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
668万円
納得度
77%
19人(平均34歳)の回答より
回答者の平均残業時間
29時間
納得度
78%
19人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

旭化成建材株式会社が現在募集している転職・求人情報

掲載終了間近 掲載期間25/10/27 ~ 25/12/21
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エン転職
取材福永
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