東海エンジニア株式会社(富士通グループ)

会社概要

  • 設立 1980年6月
  • 代表者 代表取締役社長 松野高達
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 244名(2016年6月時点)
  • 事業内容 競馬場、競輪場などの地方公営競技場様に設置されているオンラインシステムのコンピュータ及び端末機の保守点検整備、運営サポート

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2013年頃
仕事のやりがい
40代 / 男性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
平社員のころから役員の方々とマンツーで飲みにいける会社はなかなかありません。 日頃から社員の意見を積極的に取り入れようとする役員の方々の姿勢があるからこそ 個々の社員が会社の将来について本気で考え・意見することができるのです。 当社にはその文化があります。
2013年頃
仕事を通じた成長
40代 / 男性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
技術系の教育は富士通で受講しますので、エンジニアとしてのスキルは富士通基準で習得できます。
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
550万円
平均年齢:42.0歳
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
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※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
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0人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
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0人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
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0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
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0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

公営競技場(競馬・競輪・競艇)の保守・運用スタッフ ★文系OK!
給与月給19万円以上★別途、家賃補助、家族手当などを加算【年収例】400万円/2年目
勤務地首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川)、静岡、名古屋、大垣、名張の地方公営競技場。
公営競技場(競馬・競輪・競艇)の保守・運用スタッフ ★文系OK!
給与月給19万円以上★別途、家賃補助、家族手当などを加算【年収例】400万円/2年目
勤務地首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川)、静岡、名古屋、大垣、名張の地方公営競技場。
公営競技場(競馬・競輪・競艇)の保守・運用スタッフ
給与月給19万円以上★別途、家賃補助、家族手当などを加算【年収例】400万/入社2年
勤務地首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川)、静岡、名古屋、大垣の地方公営競技場。配属先は研修終了後に決定。
公営競技場(競馬・競輪・競艇)の保守・運用スタッフ
給与月給19万円以上★別途、家賃補助、家族手当などを加算【年収例】400万/入社2年
勤務地首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川)、静岡、名古屋、大垣の地方公営競技場。配属先は研修終了後に決定。
公営競技場のサービスエンジニア
給与月給18万円以上 ★別途、家賃補助、家族手当、残業手当などを加算。 【月収例】月収28万9000円(月給19万円、住宅手当2万7000円、家族手当9000円、資格手当1万5000円、時間外手当4万8000円/30時間) ※役職なし/27歳/入社2年/既婚・子なし 【評価制度がしっかりあります!】 半期ごとに査定面談を行ない、実績に応じた賞与を支給します。 技術力向上や業務フローへの改善提案実績など、功績はしっかり給与に還元するのが当社の方針です。 入社2年目(25歳):400万円 入社5年目(30歳):500万円
勤務地首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川、静岡)の地方公営競技場。配属先はあなたのお住まいを考慮し、研修終了後に決定いたします。 ◎東京地区(新橋、調布、江戸川) ◎千葉・埼玉地区(千葉、船橋、松戸、習志野、市原、成田、鴨川、さいたま、熊谷) ◎湘南地区(平塚、小田原、伊東) ※基本的には競技場への直行直帰です。