回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
福利厚生：
子供がいる社員には、子供手当があります。
18歳に達した年の3/31までを対象に、第1子は2万円、第2子以降は1万円が扶養手当として支給されます。
社員の中には、子供が3人、4人という社員も数名います。
扶養手当の有無や金額などは会社により様々ですが、このような手当が頂けることは子供がいる家庭にはありがたい制度です。
口コミ投稿日：2021年12月13日
子供がいる社員には、子供手当があります。
18歳に達した年の3/31までを対象に、第1子は2万円、第2子以降は1万円が扶養手当として支給されます。
社員の中には、子供が3人、4人という社員も数名います。
扶養手当の有無や金額などは会社により様々ですが、このような手当が頂けることは子供がいる家庭にはありがたい制度です。
で、廣内圧延工業株式会社のすべてのクチコミを見る
女性の働きやすさ
いま私は入社から10年以上経って、産休育休を経て、復帰して現在は時短で勤務させてもらっていますが、入社した当初は、全体的な年齢層も高めの印象で、女性も少なく、産休や育休の前例も有りませんでした。その頃を思うと、女性社員も増えて、女性も働きやすくなったんだと感じます。
誰かが休むと、どこかに多少の不可はかかりますが、事務員も営業もみんなフォローしてくれます。
私自身も子供が小さく、急に休んだり、早退したりすることもたまにありますが、周りに助けられていて、感謝しています。