回答者：40代 / 男性 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 派遣社員
3.6
2023年時点の情報
賞与:
賞与は店舗のインセンティブとなり、月に一度、店舗予算の完成度によって支給されます。100％達成しなくても、90％達成したらもらえます。100％を超えた場合は10％毎に多くもらえます。
インセンティブ:
あります。上記の通りになります。
口コミ投稿日：2023年08月18日
賞与は店舗のインセンティブとなり、月に一度、店舗予算の完成度によって支給されます。100％達成しなくても、90％達成したらもらえます。100％を超えた場合は10％毎に多くもらえます。
インセンティブ:
あります。上記の通りになります。
で、ルックスオティカジャパン株式会社のすべてのクチコミを見る
年収・給与
これに関しては、詳しくないので申し上げる事がありません。
昇給・昇進スピード:
会社は外資なので、個人能力重視で一生懸命にやれば上に行く機会がけっこうあると思います。派遣社員として入社した同僚、翌年に契約社員になり、三年後に副店長になり、その翌年は自分の努力でストアマネージャーになりました。