株式会社ハルナ

会社概要

  • 設立 1988年5月
  • 代表者 代表取締役社長 春名 孝子
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 42名
  • 事業内容 金属製品用及び非金属製品用金型の製造販売 金型部品及び付属品の製造販売 工業用プラスチック製品の加工及び販売 プラスチック製品加工用機械及び同付属装置の製造販売 鉄鋼・鋼材の加工及び販売 油圧、空圧機器及びこれらの付属機器、付属部品の販売 前記各号に付帯する一切の業務

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
いろいろなプラスチック部品を取り扱っているので、物をつくることが好きな人にはやりがいがある。
2014年頃
仕事を通じた成長
40代 / 男性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
「仕事の流れ」に身を置いて、そこでどう考え、どう対処していくかが、自分自身の成長につながっていくと思います。
2014年頃
仕事のやりがい
40代 / 男性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
中小企業というのは、単なる「仕事」だけでなく、伝票の流れ、モノの流れ、商流といった「仕事の流れ」を肌で感じることができる仕事場だと思います。
2014年頃
仕事のやりがい
50代 / 男性 / 現社員 / 営業系
エコマックは、成形業界なので救世主的存在の業員ですが、理論理屈を販売する側も熟知していなければなりません。一からプラスチック成形について教育するので、覚える事も多いですが、自分が理解しお客様に納得して頂き成功できた時の喜びは大きいものです。
気になる点
2016年頃
教育・研修
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
会社としての教育や研修の制度がないので、自分で聞いたり調べたりすることが必要。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
383万円
平均年齢:43.7歳
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
70
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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勤務地■大阪本社/大阪府東大阪市楠根  ≪U・Iターン歓迎!≫ ■関東営業所/群馬県前橋市 ※希望勤務地を考慮します。関東営業所はマイカー通勤可(駐車場あり)。