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森トラスト・ホテルズ&リゾーツ株式会社

会社概要

  • 設立 1973年
  • 代表者 代表取締役社長 伊達 美和子
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 872名(2021年1月時点)
  • 事業内容 ■ホテル・ゴルフ場運営 ■法人会員制倶楽部運営 ■レストラン・カフェ運営 ■貸会議室運営 ■観光インフォメーションセンター運営 ■保育所運営 ■ワーケーション施設運営 <ウェスティンホテル仙台のホームページ> https://www.the-westin-sendai.com/

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.1
2023年時点の情報
給与制度:
基本給は低いですが業界の中では中の上くらいの水準かと思います。
みなし残業等はなく1分単位から残業代が支給されます。
残業代で稼いでいる方が多く、残業が少ない月ですと生活が大変です。
経営基盤がしっかりしているのでコロナ禍でも賃金カットは一切無く、賞与もしっかり支給されていました。

口コミ投稿日:2023年01月28日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
入社前・入社後でも研修制度がしっかりしている為、自分自身のスキルアップにも繋がりやすいと思う。年に数回、インターネットを使用した研修が開かれていているのもポイントが高いとおもいます。

働きがい:
部署にもよるが、お客様と接客するのが好きな方にはいい環境だといえる。自分自身、お客様と話すのが好きなので様々なお客様と会話、接客をすることができその方々がリピータとして来てくれるやりがいを感じることができた。
自分が、お客様に対して気付いたことを実践し結果に繋がることもあったため、そういったところはよく感じた。、

口コミ投稿日:2022年12月16日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み(2017年) / 新卒入社 / 正社員
4.9
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
シフト制です。月間で休日が決まり、土日祝日は休みが取りにくいと思いますが、平日に連休を取れたりするので、それはありがたいと思います。忌引きや冠婚葬祭は早めに言えば対応してくれると思います。
私が働いていた所は季節により忙しさが違うので、朝だけ働き、次の日夕方出社もあったりと働いていますが、実質丸一日休みみたいな感じの日もありました。

多様な働き方支援:
副業は基本的にはしてはいけないと思います。

口コミ投稿日:2023年04月19日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社風は良い意味で古いが、革新的ではない

組織体制・コミュニケーション:
ピラミッド型の組織体制
コミュニケーションは取れている方

ダイバーシティ・多様性:
海外からの従業員も積極的に受け入れているので多様性はある
性別、人種的な差別はない

口コミ投稿日:2022年02月24日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 正社員
4.8
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
個人的にはとても働きやすいとおもいます。
男女平等で、男性ばかりなどそういう面は一切ないので働きやすいと思います。

口コミ投稿日:2022年02月04日

クチコミについての、企業からのコメント

森トラスト・ホテルズ&リソーツ株式会社 ウェスティンホテル仙台人事課/採用担当の及川です。

貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。
様々な角度から弊社に貴重なご意見を頂きましてありがとうございます。

クチコミの内容はで企業として改めて改善点に気づかされることも多く、
ご意見を参考にさせて頂きながら改善が必要な点は改善していけるよう、
取り組みを行う予定です。

その他、気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2023.3.7 回答
3.0
43人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
2.5
活気のある風土
2.6
20代成長環境
2.9
仕事を通じた
社会貢献
2.8
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
2.8
回答者の平均年収
367万円
納得度
52%
43人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
35時間
納得度
67%
43人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 『ウェスティンホテル仙台』内にあるレストランやラウンジ&バー等にて、お客様のご案内や料理・ドリンクの提供を行ないます。誕生日やプロポーズなどのサプライズを担当することも。
  • 応募資格 <学歴不問、第二新卒歓迎!>■ホテル、旅館等で勤務経験をお持ちの方■飲食業界でホールスタッフの経験をお持ちの方
  • 給与 月給23万5000円~27万5000円+賞与+各種手当  ◎経験やスキルを考慮
  • 勤務地 ウェスティンホテル仙台|宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 ★「仙台駅」南2番出口より徒歩6分
  • 仕事内容 あなたにはウェスティンホテル仙台の顔となる、フロント業務をお任せします。お客様の想像を超える一流のおもてなしをともに提供しませんか。
  • 応募資格 【学歴不問、就業ブランク不問】■ホテルのフロントスタッフとしての勤務経験をお持ちの方
  • 給与 月給23万5000円~27万5000円+賞与年2回 ◎経験やスキルを考慮
  • 勤務地 ウェスティンホテル仙台|宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 ★「仙台駅」南2番出口より徒歩6分
  • 仕事内容 『ウェスティンホテル仙台』内にあるレストランやラウンジ&バー等にて、お客様のご案内や料理・ドリンクの提供を行ないます。誕生日やプロポーズなどのサプライズを担当することも。
  • 応募資格 <学歴不問、第二新卒歓迎!>■飲食業界でホールの経験をお持ちの方(ホテル・レストラン・居酒屋など不問)
  • 給与 月給23万5000円~27万5000円+賞与+各種手当  ◎経験やスキルを考慮
  • 勤務地 ウェスティンホテル仙台|宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 ★「仙台駅」南2番出口より徒歩6分
  • 仕事内容 あなたにはウェスティンホテル仙台の顔となる、フロント業務をお任せします。お客様の想像を超える一流のおもてなしをともに提供しませんか。
  • 応募資格 【学歴不問、就業ブランク不問】■ホテルのフロントスタッフとしての勤務経験をお持ちの方
  • 給与 月給23万5000円~27万5000円+賞与年2回 ◎経験やスキルを考慮
  • 勤務地 ウェスティンホテル仙台|宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 ★「仙台駅」南2番出口より徒歩6分
  • 仕事内容 『ウェスティンホテル仙台』内にあるレストランやラウンジ&バー等にて、お客様のご案内や料理・ドリンクの提供を行ないます。誕生日やプロポーズなどのサプライズを担当することも。
  • 応募資格 学歴不問<未経験、第二新卒歓迎!>何かしらの接客経験がある方歓迎!(ホテル・レストラン・アパレルなど不問)
  • 給与 月給19万5000円~27万5000円+賞与+各種手当  ◎経験やスキルを考慮
  • 勤務地 ウェスティンホテル仙台|宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 ★「仙台駅」南2番出口より徒歩6分