日曹金属化学株式会社

成長・キャリア開発：
必要な資格（酸素欠乏危険作業主任者、有機溶剤作業主任者、特定化学物質作業主任者、フォークリフト運転技能講習、危険物取扱者　その他）を会社負担で取得できる。
資格推奨制度により、会社指定資格を取得した場合に奨励金が支給される。
先輩からＯＪＴによる直接指導の他、毎年ｅラーニングでの安全に関する講座受講がある。

働きがい：
産業廃棄物処理事業については、同業他社では扱いが困難な廃棄物の処分を得意分野としており、それが会社の収益に繋がり、自分の賃金にも繋がっている。そして何より環境改善に繋がる仕事をしていることに誇りをもてる。

勤務時間・休日休暇：
年次有給休暇を基本的には個人の都合に合わせて取得することが出来るので、プライベートが充実しています。勤務時間については、三交替勤務なので当初は体が慣れるまで苦労するところもありましたが、今は交替勤務にも慣れ、問題無く働けています。

福利厚生：
カフェテリアプラン制度（1ポイント100円～120円換算で年間300ポイント分を用意されたメニューの中から自由に利用できる。
（住宅ローン補助、育児や介護関連、冠婚葬祭関連補助、国内旅行等余暇関連費用補助　他））

給与制度：
給与は昇給年1回あり。
賞与は夏冬（各1.5ヶ月分）と業績賞与（最大2.5ヶ月分）がある。業績賞与は自分たちの頑張りで収益が出たことへの対価であり、やりがいに繋がる。
手当は、交代勤務手当や家族手当、通勤手当等がある。ほかに年末年始やお盆期間中に出社した際に支給される手当もある。

成長・キャリア開発：
業務上必要な資格は会社負担で取得できる。また、指定された資格を取得すれば奨励金が支給される制度もある。その他に定期的に先輩社員が講師となった安全教育講座が開催されており、実際に業務を知っている先輩からの生の声を聞くことが出来る。