エリアリンク株式会社（東証マザーズ上場）

採用担当です。クチコミありがとうございます。

当社は進化を常としている社風の為、現状維持のままで安定して同じ仕事をやっていきたい、という方には辛い環境かもしれません。
ただ、貪欲に上を目指したい、自己成長を求める方には、社長との距離も近く、評価もフラットの為、自分次第で急激に成長できる仕組みや制度がたくさんあります。

書いて頂いている、アイデアを提案できる「チップ制度」もまさにそのひとつ。
業務の事でも、働く環境についてでも、改善を行いますと、その成果を毎月役員が判断し、
その評価によって賞金が得られる制度です。頑張った人にその成果が返ってくる、損を極力無くしていきたいと考えております。

スケジュールについても、社長の仕事術を社員にも用いており、経営者の仕事ノウハウが学べます。
とはいえ、まだまだ改善すべき点も多いため、今後も成果を残しながら働きやすい環境を目指していきます。