回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / アルバイト・パート
3.3
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
中古品の買取・販売に力を入れているため、ゴルフ用品を扱うショップの中で見た時の中古品の取り扱いはトップシェアです。
組織体制・コミュニケーション:
御局様的存在のパート主婦に歴代店長は頭が上がらないようです。スタッフ同士では言い合っても中々解決できませんから、上の立場である店長からしっかり注意をして頂きたいです。
ダイバーシティ・多様性:
関東の方では、国籍関係なく寧ろ外国から来た方の方が活躍されてる店舗もあるようです。海外にも店舗があるため、海外からの需要もかなり高いのではないかと考えます。
口コミ投稿日：2022年03月01日
中古品の買取・販売に力を入れているため、ゴルフ用品を扱うショップの中で見た時の中古品の取り扱いはトップシェアです。
組織体制・コミュニケーション:
御局様的存在のパート主婦に歴代店長は頭が上がらないようです。スタッフ同士では言い合っても中々解決できませんから、上の立場である店長からしっかり注意をして頂きたいです。
ダイバーシティ・多様性:
関東の方では、国籍関係なく寧ろ外国から来た方の方が活躍されてる店舗もあるようです。海外にも店舗があるため、海外からの需要もかなり高いのではないかと考えます。
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成長・働きがい
場合によっては半年レベルで店長になれる人もいる。頑張り次第。結果が出なければ降格とわかりやすいイメージ。自分で経営を学び役立てたい人はすぐにでも役に立ちます。
働きがい:
全て自分で好きなように出来ること。仕入れから販売まで結果が全てなので先にやりたい人はとてもいいと思います。安定を求める方は少し厳しいかもしれません。やった分は評価してもらえるのでやりがいはあるものと思います。