株式会社メノックス(豆蔵ホールディングスグループ)

会社概要

  • 設立 1983(昭和58)年12月
  • 代表者 代表取締役社長 出合 章彦
  • 資本金 4700万円
  • 従業員数 140名
  • 事業内容 ■ソフトウェア開発 ■システム構築(ハードウェアなど周辺機器の調達・製造含む) ・Pマーク 10823206(03)号 ・特定労働者派遣事業許可 特定13-010034

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 現社員 / IT系エンジニア
コンピュータの仕事は個人プレーで作業を行うイメージがありましたが、実際は大勢の人と一つのものを作り上げるという連携プレ^が大切な仕事でした。今は経験不足や知識不足を感じ、壁に直面することが多いですが、それ以上に分かることが増えてきた喜びを感じます。
2014年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員 / IT系エンジニア
私はプログラミングが未経験でしたが、半年以上の研修期間を通し、一からプログラマーとしてのスキルを身につけることができました。社内では教育環境が整っており、困った時は親身になってアドバイスをくださる先輩が多く、安心して働けています。周囲の環境に恵まれているなと常に感じています。
評判スコア3人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
439万円
平均年齢:31.6歳
9人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
46
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
9人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
46
3人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
52
3人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
きちんと
ルールがある
4人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
堅実な社風
4人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

システムエンジニア <土日休み/年間休日125日以上>面接1回!
給与年俸制 400万円以上 + 別途、手当あり(残業手当も100%支給)
勤務地■東京、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先 ■システム開発センター/東京都新宿区西新宿
システムエンジニア <豆蔵ホールディングス(東証一部上場)グループ>
給与年俸制 400万円以上 + 別途、手当あり(残業手当も100%支給)
勤務地■東京、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先 ■システム開発センター/東京都新宿区西新宿
システムエンジニア <豆蔵ホールディングス(東証一部上場)グループ>
給与年俸制 400万円以上 + 別途、手当あり(残業手当も100%支給)
勤務地■東京、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先 ■システム開発センター/東京都新宿区西新宿
システムエンジニア <豆蔵ホールディングス(東証一部上場)グループ>
給与年俸制 400万円以上 + 別途、手当あり(残業手当も100%支給)
勤務地■東京、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先 ■システム開発センター/東京都新宿区西新宿
システムエンジニア <豆蔵ホールディングス(東証一部上場)グループ>
給与年俸制 400万円以上 + 別途、手当あり(残業手当も100%支給)
勤務地■東京、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先 ■システム開発センター/東京都新宿区西新宿