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女性の働きやすさ：
産休、育休を取得しながら働いている女性社員も多くいます。残業もほとんどなく、土日は必ずお休みですし、祝日は休みではありませんが、その分季節休など付与される休暇が多いので、家族の体調不良時など、有給だけでは足りなくなってしまうことが多くあるので助かっています。

勤務時間・休日休暇：
休暇は取りやすいです。体調不良などでの直前の有給も問題なく取得できます。長期休みも部署内メンバーと重ならないように調整するなどして、ほとんどの社員は付与されている休暇を毎年消化していると思います。残業もほとんどありません。

オフィス環境：
社内には会議スペース、休憩スペースがあり、オフィスビル内には自動販売機がいくつかあります。オフィスグリコなどもあるので、お菓子などは購入できます。カフェ、食堂等はありませんが、オフィス周辺には飲食店、コンビニが多数あり、ランチや休憩には困りません。

女性の働きやすさ：
女性の管理職がとても多いこともあるからなのか、産休・育休の取得実績がワリと多いように思います。
2回、3回と取得して復帰されてる方もいます。
復帰後は、子供の事情などいろいろ会社側が気を遣ってくれるので、共働きが当たり前になっている現代にはとても働きやすい会社だと思います。

多様な働き方支援：
【時短勤務】
2年目になると月に2日時短勤務が可能で、通常だと定時20時のところ、時短勤務の日は17時と3時間早く上がることができます。
希望が他の人と重なったり、繁忙期で調整が必要な場合もありましたが、基本的には希望日で取れるように周りが協力してくれます。普段どうしても帰りが遅くなるので、夕方以降に予定がある時にはとても助かっています。

【副業可】
副業OKということで、実際に様々な副業をしている人がいるようです。
後ろめたいとか言えない雰囲気も全くなく、人の副業の話を聞いているのがまた面白いし刺激になります。自分もチャンスがあれば何かやってみたいと思っています。

【リモートワーク】
部署や職種によってはリモート勤務をしている方もいるようですが、経理は基本出社となっていますが、一部でリモート勤務の話も出て来ているとかいないとか。導入されると喜ぶ人もいるんじゃないかと思うので今後に期待しています。

その他にも、男性の社員で育児休暇を取得する人もちらほら出て来ていて、特に子育てしながら働いている人にとても寛容な雰囲気を感じます。
その点では、今後ライフステージが変わっても続けていけやすい環境だと思います。