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東洋羽毛グループ
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東洋羽毛グループ

会社概要

  • 設立 1970年11月(設立年代表:東洋羽毛東海販売株式会社)
  • 代表者 代表取締役社長 永岩 謙一(共通)
  • 資本金 3億3千万円(グループ合計) ■東洋羽毛東海販売株式会社 4千万円 ■東洋羽毛中四国販売株式会社 5千万円
  • 従業員数 503名(2022年5月現在/グループ合計)
  • 事業内容 ■羽毛製品及び寝具の販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
働きがい:
頑張れは正当に評価される会社なので、何か目標を持って仕事に取り組める人には良い。

口コミ投稿日:2022年04月27日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲が良く、コミュニケーションも良く取れているが、コロナで社員同士の飲み会や食事会は禁止されている。

口コミ投稿日:2022年04月27日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
週休2日。土日にイベントが2回程度あり。その分は振替で平日に休める。休みはふつうより多い方。朝は8時半ごろ出社だが直行する人も多くいる。帰りは毎日直帰できるので早く家に帰れる。

多様な働き方支援:
直行直帰がほとんど。自分である程度時間の都合はつけやすい。夕方も営業地域が近ければ早く家に帰れる。

口コミ投稿日:2022年04月27日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金や企業年金制度がある。社員持株制度あり。ワクチン休暇、特別休暇あり。

口コミ投稿日:2022年04月27日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
給与制度:
実力主義で自分の業績により評価される。
賞与は年4回で、売上が基準以上できていればある程度もらえる。新人には低い基準を設定し賞与をもらいやすくしてる。手当は営業手当、住宅手当、食事手当、外勤手当などがある。
月給は最低27万ぐらいはある。

評価制度:
自身の売上がそのまま評価に繋がる。
新規などの内容も加味される。
短期間で売上を上げて役職になれる制度もある。
年間の売上で昇進もするが、売上が少なければ降格もある。降格の場合は一気に下がらないよう配慮はされているのでありがたい。

口コミ投稿日:2022年04月27日

クチコミについての、企業からのコメント

ご覧いただきましてありがとうございます。
東洋羽毛グループ(東洋羽毛東海販売株式会社・東洋羽毛中四国販売株式会社)の採用担当です。

口コミをお寄せいただきありがとうございます。
こちらでは文字数が許す限り、実態と考えを記載させていただきたいと思っております。


■成長・働きがい/年収・給与
-------------

一部、口コミ内容は実態と異なる記載もあるようです…。

・賞与年4回
・昨年度の賞与実績は平均6.7ヶ月分
・年間で最大60万円まで獲得可能な報奨金制度

上記が実態です。

インセンティブは、チーム評価と個人評価があり、全員の頑張りが皆への大きな還元に繋がります。
チーム評価が大きい仕組みとなっているので、『お互いに協力する』『新人を一生懸命育てる』と
いった風土が自然と生まれているようです。

自由裁量なぶん、やるもやらないも自分次第、全て自分に返ってくる。そんな環境です。

各営業所には事務さんと営業マン数人~十数人が在籍。

コミュニケーションを活発にとり、助け合う風土を活かしながら日々真面目に業務に取り組むことで
実績に繋がり、賞与でしっかりと評価をされている社員が多いです。ぜひ、そのように活躍下さい。

■働き方(勤務時間・休日・制度)
-------------

こちらも一部、口コミ内容が実態とは異なるようです…。

8:45~17:40(実働7時間55分)の勤務で、1ヶ月の残業は16時間程となっております。
営業先からの直帰となるので、効率的に仕事を進めているようです。

年間休日は、123日で週休二日制(土・日/月7~11日休み)+祝日です。
もし休日出勤をした場合は、振休を取得いただくこととなっております。

■事業展望・強み・弱み
-------------

日本人の5人に1人が「寝たくても眠れない」「寝たのに眠った感じがしない」…
と、不眠症に悩んでいると言われます。若者から高齢者まで、睡眠で悩む人を、
1人でも減らせるように、社会貢献の「使命」を持っています。

ヨーロッパ各国から取り寄せた高品質な羽毛を使用して、商品の寝具を製造。
リピート率は7割以上で、家族用に再度購入や、友人を紹介くださったりします。

-------------


以上です。
疑問点があれば、面接の際にお気軽に面接官にお話しください^^
2022.7.26 回答
3.7
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
4.0
実力主義
3.9
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.8
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.5

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 病院や官公庁、学校、保育園、企業などの職場で、羽毛布団や枕、ムートンなどをご提案します。お客様はそこで働く方々。「不眠」のお悩みにアドバイスすることが大切です。
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