株式会社リッチ

企業カルチャー・社風：
自由で柔軟な働き方を奨励されています。週報や日報の提出は不要で、信頼を基に自己管理が尊重されているなと感じます。バックオフィスのスタッフは常にサポート体制を整えていて、従業員がいつでも気軽に相談できるアットホームな雰囲気が根付いているので相談しやすいです。

勤務時間・休日休暇：
働き方は、柔軟な勤務体系が特徴です。10時から19時の勤務時間で、1時間の休憩を設けられてて、月平均で約10時間の残業が発生しています。土日祝が休日で、年間休日は124日以上。働き方としては、ワークライフバランスを重視し、従業員が充実した私生活を享受できるよう工夫されているなと感じます。

多様な働き方支援：
かなり柔軟な働き方を推進しています。リモートワークの案件を選択できてかつ自分で自由に選択できる環境なので、求めているスキルアップを目指せます。また帰社日は月1回で14時には帰宅できます。副業もとくには申請不要で、現代の多様な働き方に対応しています。従業員が自らの生活に合わせて柔軟に働ける環境を提供しているなと感じます。

組織体制・コミュニケーション：
なんといっても行事がすべて自由参加なのがうれしいです！前の職場では強制参加のことも多く、帰属意識の押し付けが嫌でした。リッチですとエンジニアさんの気持ちの良い距離感でコンタクトが取れるので、居心地の良さもおすすめです。

勤務時間・休日休暇：
前の会社では申請から承諾に半月はかかっていたのですが、リッチでは申請というものすらないので気軽に有給が取得できますので、有給の取りやすさに驚きました。また年間休日も130日とおおく、ライフワークバランスを整えやすいのも特徴かもしれません。

多様な働き方支援：
現在は、フルリモートワークで勤務しています。家には5歳になる子供がおり、家事育児をしているので、フルでリモートワークの働き方ができることで、家事育児に割く時間が増え、家族として、非常に助かっています。

勤務時間・休日休暇：
日報や月報などの報告書関連の提出が一切ないので、業務が終われば、即、プライベートとなり、仕事のON／OFFがハッキリしてます。
また休出することもないので、安心して休日に前もって予定を入れることができます。