株式会社5コーポレーション

当社へのクチコミ、ありがとうございます！

クチコミの情報の内容が昨年時点となっているため、
今現在弊社が取り組んでいる最新の内容を
この場をお借りして回答させていただきます。


【年収・給与】
2020年より、評価制度を刷新したことで社員それぞれの貢献努力が分かりやすく評価されるようになりました。
数値結果に対しては賞与で還元し、顧客満足度や社内での貢献努力は昇進・昇格で還元することによって
社員の努力の方向性を示すことができたと考えています。
社員の給与を増やせるよう、企業としても日々努力を重ねているところです。

【女性の働きやすさ】
顧客の満足度に女性も男性も関係ありません。
性差関係なく、実力によって評価されるのが当社の良いところだと自負しております。
ただ、どうしても男性に比べライフイベントが多いのは女性です。
出産、育児などを経験しながら当社で働き続けれるよう、サポート体制を構築しております。

【企業カルチャー・組織体制】
「21世紀を生き抜く力を育む」当社の社員はみんなこの考え方に共感して入社してきてくれています。
そして、本当にそれを実現させようと日々試行錯誤している最中です。
全社員が企業理念の実現に向け、同じ目的に向かって
努力していることを、会社として何より誇りに感じています。


社員の努力を結果に結び付けられるよう、
「安心して長く生き生きと働ける会社」の実現に向け、
日々精進して参ります。