株式会社イッセイカネコ

【入社時お祝い金50,000円】お渡しします。

株式会社イッセイカネコ 採用担当の中西です。
入社16年、現在は地元世田谷を開拓するというミッションをしています。
経理→ECサイト運営→営業→現場管理→施工と社内で弱い部分をカバーし今に至ります。

目下のミッションは、社員の負担軽減ができる仕事方法の模索、運用、完全週休2日制を
目指すなど、環境整備に日々奮闘中です。自分も大切にしたいと思っている通り、社員にも、
仕事、家庭、遊びのワークライフバランスがしっかり実現できるよう整えてまいります。

さて、この度は貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

『営業職及び工事管理職共にお客様満足度に力を入れて一体となって動いている。失敗をしても
上司がフォローに回る体制も整っている為、伸び伸びと仕事・実務を行えるのが利点』
との声をいただき、とても嬉しく思います。

会社として大切にしていることは、施工後にお客さんから『ありがとう』と言ってもらうことです。
しっかりと心に持って仕事をしていれば、中途半端な仕事や、お客さんが不快に思う事などを
しないと考えております。

弊社が歩合制にしないのは、【目先のお金にとらわれないで仕事をして欲しいから】です。
歩合制にすると、大切な物が見えなくなると考えています。
ご入社していただく皆様にも、共感していただけると嬉しいです。

また、『勤務時間は現場ごと、その日の仕事内容ごとに出社時間、退勤時間、残業時間は
多少のばらつきがあり、繁忙期は帰りが遅くなる』に関しては、現在改善中です。

クチコミの内容は事実であり、各部署の人員が少ない為、業務量に負荷がかかる状況です。
とはいえ、現状のままが良いとは考えておらず、現在、改善に向けて準備をしています。

まずは、営業、現場作業員の採用を行い、業務量を調整します。
そうすることで、オーバーワークは解消予定、各個人の負担軽減が実現できます。

残業については、リモートワークや内部事務の強化など、環境作りを進めます。

今からご入社する皆様にも、「イッセイカネコに入社してよかった！」と思ってもらえるよう、
引き続き奮闘してまいります。

一緒により良い会社にしていく仲間が増えることを楽しみにしておりますので、これを見たのも
何かのご縁、ぜひ仲間入りしてくださると嬉しいです。