株式会社ブルーム

企業カルチャー・社風:
家族経営の社風なので、社長や上層部と仲良くなれれば居心地は良い。本社とオフィスが徒歩圏内のため往来もしやすく、役員と話しやすい環境は良い。社長が新しいもの好きなので、強い「意欲」は認められる。

組織体制・コミュニケーション:
笑い声の絶えない楽しいオフィス。実力主義とはいえ、誰かの査定ミスは会社の信頼に関わるので常にコミュニケーションと指導が行われ、不安を即対応する協力体制としては強い。読みが浅い人・しっかりと固めた作戦がない人・引っ込み思案で質問することを恐れる人は、この会社は向いていない。

おだやかな本社と、挑戦的な社長、マーケット真贋に厳しい部長次長クラス、実力主義の査定チーム、仲の良いパートさんたちの住みわけが良くもあり、悪くもある。一枚岩とは言い難く、このシステムに早く勘付いて、自分の在り方と方向性とパワーバランスを見つけることで居心地と給与待遇が変わってくる。

ダイバーシティ・多様性:
宝石を多く扱うため、取引先に中国・インドが多いので中国人スタッフの雇用は積極的で、英語が話せる人も優遇される。女性に弱い男性が多く、慎重すぎるほど女性には優しい社風がある。

勤務時間・休日休暇：
月9日の休みはあるので悪くはないと思う。（休みが多すぎても休日出勤などしないといけなくなりそうなので）特にイベントなどがなければ基本的に就業時間後、30分以内で退勤できることがほとんど。自身の仕事のスケジュールがあえば希望休がとりやすいように思える。ただし土日固定を毎週というのは難しい。1週間などの長期休暇はちゃんとした理由がないととりずらい。

多様な働き方支援：
コロナ下でリモートワークができるように導入されたがあまり運用はされていない。というよりチームでの仕事なのでリモートだと働きづらいところがネック。その他、資格支援が豊富なので自分で勉強したい知識を身につけたいというときには会社負担で勉強できるところがありがたい。半休制度もあるので事前に申請をすれば半休にすることもできる。

福利厚生：
基本的は福利厚生は備わっているが退職金、寮、財形貯蓄など社員の生活のための福利厚生は特にない。あればよいが基本的なものは備わっている。昼食代は会社で決まったところでお弁当の注文時のみ。あまりおいしくはないので注文する人もいない。休憩スペースがいまはなくなってしまったので基本的に外にでたり自席でお昼をする人はほとんど。

オフィス環境：
最寄りの2線2駅より近いため好立地だと思える。外をでればショッピングモールなどもあるので休み時間の買い物など気軽にできるので便利。横浜スタジアムも徒歩圏内にあるので好きな人は就業後などに野球観戦に行く人も少なくない。ビル内自動販売機はあるがコンビニが入ってるといいなと思う。オフィスは13階にあるため外の騒音などは皆無。

評価制度：
年功序列ではなく実力主義であることは多い。ただ、実際問題、実力は入社年数に比例しているところがあるように見える。おおきく目立って昇進、昇格などということが比較的少ないように感じる。ただポジションや自分がやりたいと思えば何でもできるのでそういうところなどは評価してもらいやすいように思える。昇進・昇給などは基本的に年度の替わる年1回。

勤務時間・休日休暇:
この会社の最も優れているのは休日希望が通ることだ。休んでいけない日というのは基本的にはない。
査定部は個人で取引先や案件を持っているので、休む場合は処理や連絡などは誰かに委ねず自分でその調整をしないと後でシワ寄せがくる。事務や販売部はチームワークなので、案件は共有して誰かがカバーする体制になっている。