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SBペイメントサービス株式会社
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SBペイメントサービス株式会社

会社概要

  • 設立 2004年
  • 代表者 代表取締役社長兼CEO 榛葉 淳
  • 資本金 60億7500万円(資本準備金、ソフトバンク株式会社 100%出資)
  • 従業員数 312名 ※2023年4月時点
  • 事業内容 ■決済サービス ■カード・ポイントサービス ■集金代行サービス ■送金サービス ■上記に付随するコンサルティングサービス

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金はありませんが、その代わり会社拠出の確定拠出年金制度があります。
住宅補助は、入社3年目までは最大で毎月3万円ほど支給されます。
財界貯蓄制度、社員持株会、ストックオプション、いずれもあります。

オフィス環境:
執務スペースはフリーアドレスのため、出社時に空いている席を見つけてそこで仕事をする形となります。
共有スペースはソファやボックス席などもあり、さまざまなシチュエーションによって使い分けることができます。また、フリードリンクもありますので、休憩時にも利活用することができます。
オフィスの立地は、浜松町駅から5分、竹芝駅から3分ほどの場所にありますので、通勤しやすい場所と言えるかと思います。

口コミ投稿日:2022年01月25日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
給与制度:
当社の給与制度の特徴としまして、業績の良さのおかげもあり、賞与は多めです。
昇給については、頑張っている人は正しく評価され、その分しっかり昇級しているのではないかと思います。

評価制度:
当社の評価制度の特徴としまして、比較的には年功序列ではなく実力主義ではないかと思われます。
昇進•昇格の頻度は、原則的には年1回になります。

口コミ投稿日:2022年01月25日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:時短勤務者も多くいる。育休や産休制度もあるため、女性にとっても働きやすい環境は整っていると思う。育休や産休後に戻ってきてもそれまで通りの働き方ができる。
口コミ投稿日:2019年04月18日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:会社として今後も成長を続けていけると感じる。グループ間でのシナジーを活かし、これまでよりも上のレベルでの事業も推進できるような会社である。
口コミ投稿日:2019年04月18日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制のため基本的に土日出勤はない。また、有給も非常に柔軟に取れる。夏にはそれぞれ長期休暇を取れるようになっているため、ワークライフバランスはかなり良いと感じる。
口コミ投稿日:2019年04月18日
3.6
13人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.9
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.8
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5
回答者の平均年収
706万円
納得度
75%
13人(平均37歳)の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
69%
13人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

SBペイメントサービス株式会社が現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/05/20 ~ 24/06/16
事業も市場も拡大フェーズ。スピード感を持って成長できる環境です。
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自社の営業メンバーに対して、営業戦略の立案で役立っています
  • 仕事内容 ソフトバンクグループの決済事業会社としてサービスを展開している当社。あなたには、「決済システム」の営業活動を最大化させるための営業戦略の立案・促進をお任せします。
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  • 給与 月給27万8000円以上+賞与年2回 ◎想定年収:580万円~830万円
  • 勤務地 本社:東京都港区海岸1丁目7番1号 ◎ゆりかもめ線「竹芝駅」より徒歩2分 ※出社頻度週1~2日
自社の営業メンバーに対して、営業戦略の立案で役立っています
  • 仕事内容 ソフトバンクグループの決済事業会社としてサービスを展開している当社。あなたには、人事施策、要員計画、予算管理、労務管理などを実行する役割をお任せします。
  • 応募資格 <業種未経験OK>■人事管理経験 または ■労務管理経験
  • 給与 月給24万1000円以上+賞与年2回 ◎想定年収:500万円~630万円
  • 勤務地 本社:東京都港区海岸1丁目7番1号 ◎ゆりかもめ線「竹芝駅」より徒歩2分
  • 仕事内容 ソフトバンクグループの決済・金融事業を担う当社で、システム開発案件のマネジメント業務をお任せします。対法人加盟店向け決済サービス全般のシステム開発マネジメントです。
  • 応募資格 ■ユーザー部門との調整、システム開発における要件定義フェーズの経験■システム開発におけるプロジェクト管理の経験
  • 給与 月給32万2000円以上 ※経験・能力を考慮。想定年収:550万円~750万円
  • 勤務地 本社/東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー14F ※転勤なし ※在宅勤務あり
  • 仕事内容 ソフトバンクグループの決済・金融事業を担う当社で、システム開発案件のマネジメント業務をお任せします。対法人加盟店向け決済サービス全般のシステム開発マネジメントです。
  • 応募資格 ■ユーザー部門との調整、システム開発における要件定義フェーズの経験■システム開発におけるプロジェクト管理の経験
  • 給与 月給32万2000円以上 ※経験・能力を考慮。想定年収:550万円~750万円
  • 勤務地 本社/東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー14F ※転勤なし ※在宅勤務あり
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