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株式会社システムギアビジョン

会社概要

  • 設立 1993年9月
  • 代表者 代表取締役 岸上 新弥
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 15名(2022年1月現在)
  • 事業内容 ■見えにくい人、見えない人、聞こえにくい人、聞こえない人のための支援用具・機器の企画、開発、販売、保守および輸出、輸入 ■エコロジー関連機器の販売および輸出、輸入販売、サービス提供

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:50代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:とにかくスタッフがすごく明るくて優しい人が多いです。一人も意地悪な人がいないのが一番の自慢かもしれません。比較的、休暇も取りやすく個人の意見に耳を傾けてくれる環境なのでとても働きやすい職場だと思います。
口コミ投稿日:2020年04月08日
2020年時点の情報
回答者:50代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
働きがい:福祉関係の仕事で、毎日電話対応、時には展示会などもあり直接お客様と話をする機会が多いです。高齢の方も多く「こんな商品があって本当に助かる」「毎日の楽しみができた」などと言っていただけるので、やりがいは感じやすいです。
口コミ投稿日:2020年04月08日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
教育・研修:大きい企業にはある、「明確な研修」というのものがない。転職組は前職の経験などから仕事に慣れるのに差し支えないと思うが、初めての職場だと自分で勉強する必要がある場面は多いと思う。業務内容の引継は引き継ぎ書やマニュアルを用いず、実践+口伝で行うことがほとんどとなる。
口コミ投稿日:2020年04月07日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはしっかり取れていると思う。基本的に土日祝が休日なので、スケジュールが立てやすい。年次有給休暇は問題なく取得できるし、年末年始もしっかり休暇がある。休日出勤することはあれど、代休として取得可能。
口コミ投稿日:2020年04月07日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
事業での社会貢献:視覚障害をお持ちの方にとって、なくてはならない商材を取り扱っている。特に展示会などで当事者の方が感激されたり、喜んでいただけている様子を見ると、強くやりがいを感じる。また、商品の特性上、公共施設などに導入されていることもあり、出先などで見かけると社会貢献できていると実感する。
口コミ投稿日:2020年04月07日

クチコミについての、企業からのコメント

弊社のアピールポイントは、やりがいを感じてもらえる仕事であること、社員同士のコミュニケーションの良さ、職場の雰囲気の良さだと考えています。 社員どうして協力しあい、お客様のお役に立ち、お客様から「ありがとう」と言ってもらえる仕事、職場であることが、弊社の一番の自慢です。
また、社員の心身とも健康向上や、ワークライフバランスの向上にも取り組んでおり、働きやすい会社であると考えています。
今後は仕事を通じての成長、自己実現を会社としてしっかりと応援できる取り組みを行っていきたいと考えています。
2022.1.17 回答
3.3
2人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
2.9
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
2.9

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 海外で製造される「視覚支援機器」を日本のお客様に届けるために、海外メーカーと英語でやり取りしながらローカライズする仕事。社会貢献度が高く、やりがいを感じながら働けます。
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>■ビジネスレベルの英語力がある方(目安:TOIEC800点以上)
  • 給与 月給18万4000円以上+賞与年2回+時間外手当全額支給
  • 勤務地 本社/兵庫県宝塚市高司1-6-11(小林駅より徒歩11分)※転勤はありません。