株式会社オータム

勤務時間・休日休暇：
出向先によって異なる。基本は9～18時15分。土日祝休み。他の会社と変わりないです。休みの日には、アニメをみたり、美味しいご飯作ったりしてます。エンジニアとして勉強することも必要なので学習もします。休日出勤などを求めれらることはないので、自分のしたいことができると思います。たまにある、食事会なども楽しいです。

給与制度：
年2回昇給制度あり。スタートアップかつ月の給与を増やしたいという事で賞与なし。交通費や社会保障などは整備されている。簡易案件から開発案件に移行する際は、案件によって給与が上がる。昇給幅としては3～５万程度かと。賞与がない分、給与を上げて欲しいところではあるが、そのためには会社に利益をもたらす必要があると考えると妥当な給与かと思う。

評価制度：
年功序列などではなく、会社への貢献度によって決まると思う。スキルももちろん大事ですが、規模拡大に向けて自分で考えて行動する人材が評価されると思う。これはスタートアップならではだと思うので、年功序列が嫌だ、スキルを見て欲しいという方にはベストプラクティスなのではないかと思います。自分も年功序列は嫌だったので、合ってます。

成長・キャリア開発：
設立したばかりの会社ということもあり、新入社員でも組織内で声をあげやすい環境にあると感じています。
新しい取り組みもどんどん取り入れているので、自分から進んでそういったものに手を挙げていくことで、会社創りに携わることができます。自分のやる気次第でどんどんキャリアアップを目指せますし、その中で経験値も得ることができます。

女性の働きやすさ：
女性だから特別ということはありませんが、社員同士仲も良く、お互いを気にかけているので働きやすいです。女性特有の悩みなどは、人事の方が女性なので相談しやすいかと思います。環境的に男性が多い会社ではありますが、仕事内容的に女性も活躍できますし、やる気、モチベーションがあれば会社の成長に大いに貢献できると思っています。

組織体制・コミュニケーション：
社員の中でキャリアごとに10人前後のチームを作っており、チームごとにいろいろなイベントや取り組みをおこなっています。私のチームでは週に2度ほどもくもく会を開催しており、業務の相談や技術的な悩みなど、仲間と共有をしながらコミュニケーションをとっています。稼働先は別ですが、会社としてチームで成長できている実感があります。