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テイケイ株式会社
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テイケイ株式会社

会社概要

  • 設立 1978年
  • 代表者 代表取締役 影山 嘉昭
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 9,350名
  • 事業内容 ■警備業(施設・交通誘導・貴重品輸送・警護・道路規制・イベント) ■請負業(設備員・消防設備点検) ■防犯カメラ・保安資機材の販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2.3
2022年時点の情報
事業の強み:
経年劣化や耐久性の問題で工事がなくなる事がないため、警備事態の仕事がなくなる事はない。

口コミ投稿日:2022年06月15日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2.3
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
ただ立ってれば良いと思っていたけど、そんな事はない。
明確な誘導と周囲の安全確認を徹底し、第三者、工事関係者、そして自分自身の安全を確保する事がとても大切です。

口コミ投稿日:2022年06月15日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2.3
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性用の作業着だけ、夏場の改善がされていない。トイレがない現場は大変。

口コミ投稿日:2022年06月15日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2.3
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
清潔間と見た目重視で、装備品が汚れるとすぐ変えてもらえます。

組織体制・コミュニケーション:
派遣される現場がすぐ変わったりするので、警備員同士ほとんど浅い関係にしかなれない。

口コミ投稿日:2022年06月15日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
先に翌月の勤務日程を決めて申請しておけば、自分に合った働き方が出来る。

多様な働き方支援:
給料はやはり安いので、ダブルワークをしてる人が結構います。

口コミ投稿日:2022年06月15日

クチコミについての、企業からのコメント

テイケイ株式会社 採用担当の高村です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。
当社では、採用時だけでなく入社後も快適な環境で勤務出来るよう日々改善活動を行っております。
【給与について】
弊社の日給は警備業界において最高水準のレベルです。
他にも業務内容や資格取得などに応じた手当が支給されますので、月収300,000円以上の従業員も在籍しております。
警備業界をご希望の場合、弊社であれば最高水準の給与で働くことができます。
【手当について】
交通誘導、施設警備に分けて職種別にお答えいたします。
まず、交通誘導の場合は業務手当・役職手当・資格手当、施設警備には役職手当と資格手当を支給しております。
交通誘導の業務手当は、規制ドライバーや交通検定1・2級検定資格者配置などの業務種別に、1勤務当たり最大2,500円を支給いたします。
役職手当は統括班長に月30,000円、規制統括班長には1勤務当たり1,000円、班長には1勤務当たり500円をお支払いしております。(統括班長の場合、交通検定2級、月15勤務以上の条件あり。規制統括班長の場合、現場ごとに設定されている諸条件あり)
また、資格手当は交通検定1・2級と電気工事2種の取得者は1勤務当たり500円、サービス介助士は1勤務当たり100円です。
次に施設警備の場合は、施設検定1級などの資格要件を満たした隊長(現場リーダー)である施設統括班長に月50,000円の役職手当がつき、隊長候補である施設統括班長やその1ランク下にあたる施設班長も月10,000~40,000円が支給される仕組みです。
また、施設検定1・2級の資格取得者には1勤務当たり300円、第二種電気工事士と英会話業務者(要英検2級以上)には各500円、防災センター要員講習の修了者と自衛消防技術認定者・サービス介助士には1勤務当たり各100円を支給いたします。
手当に関しては条件が細かいため、興味や不明点がございましたらお気軽にお問い合わせくださいませ。
各種部活動もございます。是非弊社ホームページもご覧ください。 https://www.teikeigroup.co.jp/
※記載の待遇等は現時点(2023年10月)のものです。
最新情報は直近の求人をご覧いただくか、弊社採用担当者までお問い合わせくださいませ。
2024.4.18 回答
3.2
38人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.7
実力主義
3.4
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.0
イノベーション
への挑戦
2.8
経営陣の手腕
3.1
回答者の平均年収
427万円
納得度
62%
38人(平均39歳)の回答より
回答者の平均残業時間
44時間
納得度
69%
38人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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