株式会社オネスト

勤務時間・休日休暇：
勤務は基本派遣先次第ですね。会社カレンダーはありますけど、会社全体の振替休日はありますが、土日祝の強制出勤は一切ないです。派遣先に出たら、相手はブラックで残業めっちゃ要請されたらこちもがんばるしかありません。相手はホワイトなら結構気軽に働けますね。残業代はきっちり出します。休日残業に有給使ってくれとかはありません。

給与制度：
基本給がメインです。交通費は支給されます。時間外手当は15分単位計算です。賞与はありません。資格試験で資格取れたら少し昇給あります。スケジュールは派遣先次第なので相手企業はホワイトならこちらも気楽にやれます。最近現場の働き改革モ進んでいて残業はだいぶ減らしたと思います。基本給以外残業稼ぎできるでしょうと思う方は考えを改めるほうがいいです。

評価制度：
資格試験を合格以外昇給はないので、仕事以外自分のスケジュール管理をきっちりできる人とか自分で学ぶこと得意な人に有利だと思います。合格できれば試験参加費は会社負担なので、とにかくいろんな資格をとれるように仕事と勉強の両立を考えないといけません。もちろん営業担当と相談もできますが、相手技術専門ではないし、正直そこまで詳しくないですね。

勤務時間・休日休暇：
基本的にはカレンダー通り土日祝が休日ですご、派遣先によって出勤日がかわりますので、派遣先で変わります。
土日祝出勤しても必ず振休取得を励行してるので問題はないかと思います。
夜間出勤についても翌日は休日になりますので、健康面的にも大丈夫かと思います。
残業時間も大幅に多いわけではないので大丈夫かと思います。

福利厚生：
福利厚生は最近ですが、退職金制度が出来ました。退職金制度があるのとないのとでは社員のやる気も違います。
住宅補助についてはある程度補助してるので、大丈夫かと思います。
寮は各出張先のアパートを用意して頂いてるので問題はないかと思います。
その他では財形貯蓄、社員持株、ストックオプション等は何もありません。

評価制度：
昇進、昇格制度はありません。
昇進、昇格制度があれば社員のやる気も上がると思います。
昇進、昇格制度を設ければ社内的にも変わると思います。
評価については年功序列、実力主義両方あると思います。
その人に見合ってる評価はしてると思いますが、もう少し評価を見直して頂けると社員もやる気が出てくるかなと思います。。