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ナビエース関東株式会社

会社概要

  • 設立 1951年
  • 代表者 代表取締役社長 相羽 伸一
  • 資本金 7650万円
  • 従業員数 68名(2024年3月時点)
  • 事業内容 ■各種段ボールシート・ケース製造販売 ■強化段ボール『ナビエース』の製造販売、 ■段ボールパレット『ナビパレット』の製造販売、 ■紙器・一般梱包資材販売 ■各種包装の設計と相談

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
事業の強み:
段ボール会社は世間一般的に多くありますが、普通の段ボールとは違い他社で真似できない強化段ボールを製造しています。その強化段ボールを使用して普通の箱ではなく重量物を梱包する事で輸送コストなどを削減し、また段ボールを使用する事で環境にも考慮されたものを企画提案していきます。現在世界規模で環境問題に取り組んでいる中で、当社の段ボールを使用する事はその環境問題に対し解決への第一歩となります。

事業の弱み:
段ボールはeコマースはじめ、物を運ぶ為には必須です。今後も下降する傾向にはないと思われます。しかしながら、段ボール業界は多くの工場があり、大手に淘汰される状況にあります。今後もその流れは変わらないと思います。小さな会社はその渦に巻き込まれ今後、大手だけが生産を伸ばし、中小企業は生産が伸び悩み続けると思われます。

事業展望:
中小企業は今後、生産が伸び悩み続けると思われます。しかし、それは世間一般的によく見る箱(引っ越しの際に使用するような箱)を生産していればそのような状況に陥るのではないかと思わす。しかしながら、当社の場合は他社で真似できない強化段ボールを強みとしており、またその強化段ボールを使用した梱包アイデアも他社に真似できないものとなっているので今後はさらに事業拡大が見込まれると思います。
口コミ投稿日:2021年04月23日
2019年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:育児休業、産休など一般的な制度は整っています。女性用の休憩室も設けています。分煙もしっかりしており、たばこを吸わない方にもやさしく、またたばこを吸う方にも冷暖房完備の施設があります。現在パートさんが少ないので今後もパートさんも採用していく方向です。
口コミ投稿日:2019年02月15日
2019年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:労働時間は8時間で2月頃の閑散期と12月の繁忙期があるので残業時間は年平均で20時間位になります。一時期機械の老朽化で残業時間が大幅に増えてしまいましたが、今は改善されました。
口コミ投稿日:2019年02月15日
2019年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
給与水準:今まで賞与がでなかった事がないと聞いています。どんなに不況でも少ないながらも社員に賞与を支払い続けるのは励みになります。多少カットされながらも毎回賞与が出るのは期待できます。
口コミ投稿日:2019年02月15日
2019年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:会社全体で改革が行われ利益を目指す会社に生まれ変わろうとしています。段ボール産業は価格競争ですが、違う路線を歩もうとしています。他の段ボール会社には真似できない付加価値のある段ボールを製造する事で今後さらに成長が期待できます。
口コミ投稿日:2019年02月15日

クチコミについての、企業からのコメント

ナビエース関東株式会社 採用担当の田添です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

コメントいただいている「事業の強み」に関して、うれしく思います。
弊社は、普通の段ボールのほかにも、他社で真似できない強化段ボールを製造しています。その強化段ボールは製品や用途に応じ仕様を変更することで輸送・保管・作業を効率化し、CO₂削減や輸送コスト削減に貢献しカーボンニュートラルを目指すうえで非常に優れた素材です。

また、機械老朽化による残業時間の増加に関してですが、2023年8に群馬県板倉町に新工場を建設し設備を一新しました。
その際無人搬送機や無人フォークリフトの導入による負担の軽減や高品質な製品の安定供給を実現しました。

その他、気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。

ご覧いただき、ありがとうございました。
2024.4.9 回答
3.3
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.5
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.1
仕事を通じた
社会貢献
3.1
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.2

ナビエース関東株式会社が現在募集している転職・求人情報

掲載期間24/03/28 ~ 24/05/22
ヘリコプター、ピアノ、飛行機の座席。 ――このうち、段ボールで運べるものはどれでしょう?
正解は、「全部」。他にも、航空機用精密部品、500Lの流体、700kgのロール紙なども当社製品で梱包・運搬ができます。この万能な段ボールを作るのがあなたです。創業84年を迎え、様々な段ボール製品を生み……
  • 仕事内容 1940年の創業以来、様々な目的で使われる段ボール製品を生み出してきた当社で製品の製造をお任せ。マシンオペレーターや手作業による段ボール加工などがメインです。
  • 応募資格 <業界・職種未経験、第二新卒歓迎>■高卒以上 ☆社会人デビューの方、社会人経験10年以上の方も歓迎
  • 給与 月給18万8900円~27万5700円+賞与+手当 ☆年収例 420万円/3年目
  • 勤務地 本社/群馬県邑楽郡板倉町泉野2-41-23 ※マイカー通勤OK!駐車場完備!
エン転職
取材長谷川
今、ニーズが高まる段ボール製品を製造する同社。シンプルワークで、未経験から需要の高いものづくりを手掛けられます。「将来性のある業界で働きたい方」に最適です。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 「ダンボールを使いたい」という企業のニーズに合わせて、当社で手がけている製品をご提案します。既存クライアントへのルート営業、または新規開拓営業のいずれかをお任せします。
  • 応募資格 学歴不問【業種・職種未経験、第二新卒歓迎!】■普通自動車運転免許(AT限定可)
  • 給与 月給19万3000円~23万円+各種手当+賞与(年2回)※年収例/400万円
  • 勤務地 【本社】埼玉県草加市栄町1-1-6※マイカー通勤OKです!
  • 仕事内容 1940年の創業以来、様々な目的で使われるダンボール製品を生み出してきた当社で製品の製造を担当。機械に紙をセットしたり、機械のボタンを押したりと、シンプルな仕事です。
  • 応募資格 学歴不問【職種・業界未経験、社会人デビュー、歓迎】3~6ヶ月間の研修や手順書を用意。未経験の方もご安心を!
  • 給与 月給17万7900~26万3900円+賞与年2回+皆勤手当・家族手当・資格手当等
  • 勤務地 【本社】埼玉県草加市栄町1-1-6 ※マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。
  • 仕事内容 段ボールの品質チェック、監査、お客様対応などの業務をお任せします。お客様の意見をもとに現場改善を行なうこともあります。デスクワークがメインです!
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>■PCスキルをお持ちの方(文字入力ができればOKです)
  • 給与 月給17万500円~22万6000円+賞与年2回+各種手当【年収例】350万円
  • 勤務地 埼玉県草加市栄町1-1-6 ◎マイカー通勤OK
幅広い取引先企業に対して、開発製品の品質保証で役立っています
  • 仕事内容 経理や総務のお仕事を通して、バックオフィスから会社を支えていただきます。幅広い業務をお任せするので、スキルをしっかり身につけることができますよ!
  • 応募資格 <実務未経験歓迎>■経理・簿記の基礎知識(用語がわかるレベルでOK)■PCスキル■普通自動車免許(AT限定可)
  • 給与 月給17.05万円~22.6万円+賞与年2回+各種手当【年収例】350万円
  • 勤務地 埼玉県草加市栄町1-1-6 ◎マイカー通勤OK
幅広い取引先企業に対して、質の高い商品の提供で役立っています
  • 仕事内容 ダンボール製品の生産計画や調達・購買計画の立案、スケジュールに沿った資材仕入、在庫管理、製造ラインへの供給・生産、品質管理などを広くお任せします。
  • 応募資格 学歴不問【業種・職種未経験、第二新卒歓迎!】■基本的なPCスキル(前職でExcelを使っていた方を想定)
  • 給与 月給16万8000円~20万円+各種手当+賞与(年2回)※年収例/400万円
  • 勤務地 【本社】埼玉県草加市栄町1-1-6※マイカー通勤OKです!