株式会社サイトウ塗装

成長・キャリア開発：
多様な資格を取れます。塗装に関することだけではなく、フォークリフトや玉かけといった建設関係でも通用するような資格を取らせてもらえます。また気になる講座などがあれば勤務時間でも講座に参加させてもらえます。書籍がほしい事を伝えると購入してもらえるのでもっと学びたい！！ということがあれば応援してくれる会社です。

女性の働きやすさ：
女性の苦手とする力を使うところに関して気を使ってくれました。私は会社の倉庫のシャッターが重すぎて開けれないと話したところ開けやすいように引き手をつけてくれたり、倉庫に行く回数を減らすよう体制を改善してくれました。職人さんたちも倉庫の開け閉めをしなくていいように近くにいたら手を出してタブレットをとってくれたりして優しいです。

組織体制・コミュニケーション：
私は職人さんとほぼ会うことがないので電話でのやりとりや手紙でのやり取りをしていますが事務的な事でしか連絡を取りません。社員旅行でグッと距離が縮まったと思いますので会社でまたみんなで出かけることがあれば参加したいと思います。職人さんたちは年齢が離れていますが仲がよさそうです。社長との距離は近いので皆さん言いたいことを言っています。そして社長も改善しようと動いてくれる方です。

勤務時間・休日休暇：
融通がきくのでお子さんの行事などはみなさん休みを取られています。休みのとりづらさは感じたことはないです。お盆や、年末年始はしっかり休めます。繁忙期に職人さんは休日出勤することもありますが休日手当がつきますし、代休をとることができます。日が長くなると19時ぐらいまでの残業はあるかもしれませんが、日が暮れるとできない仕事なので19時を過ぎるようなことはあまりないと思います。私自身は事務職なので繁忙期でもほぼ定時に帰宅しますが、仕事のたまり具合も調整できるので私自身は今まで働いてきた会社の中で一番働きやすい環境です。

多様な働き方支援：
コロナ対策で事務所ではほぼ一人で仕事をしています。お客様が来社された際はアルコール消毒と喚起をしています。副業というほど稼ぎはないのですが、私自身は趣味のハンドメイドの作品をネット販売していて、休憩中に事務所で生地を切ったり、作品作りをしていて自由にやらせていただいていると思います。職人さんはイヤホンをつけて好きな音楽を聴きながら仕事しています。

福利厚生：
退職金制度があります。建設業の退職金制度では1日310円を会社でかけていて、それ以外にも外資の退職金用の保険もかけています。もちろん働く年数にもよりますが、長く勤めれば務めるほどたくさんもらえると思います。今はコロナ過なので行っていませんが業績のいい年は社員旅行に連れて行ってもらえます。一昨年は沖縄に行きました。それ以外の年の忘年会は1泊2日で道内の温泉に行ってます。会社で加入している江別市の福利厚生制度でコンサートチケットが安く買えたり,インフルエンザの予防接種助成金がでたり毎年変わるのですが充実していて,お知らせが届くのがひそかな楽しみです。

オフィス環境：
会社は12号線沿いにあるので冬場も除雪されており通いやすいです。会社でも除雪車を保有しているので、私はありがたいことに除雪しないと車を入れないなどという困ったことは一度もありません。私より早く来ている職人さんや社長自身が除雪車に乗って除雪してくれています。
事務所と倉庫に従業員の休憩スペースがあります。私は事務員なので事務所に常におりますが、職人さんは現場に出ているので倉庫の休憩スペース兼ミーティングスペースはあまり使用していないのではないかと思います。たばこが苦手な方にも分煙や社用車を分けるなど配慮してくれます。