回答者:50代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2016年時点の情報
教育・研修:特に店長などの責任者クラスの社員育成に熱心であり、中堅社員育成セミナーなどの教育・研修には費用をかけている。
口コミ投稿日:2018年12月20日
事業展望・強み・弱み