回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
給与制度：
基本的に、年一回(4月)に定期昇給があり、年2回(7月,12月)賞与がありました。
賞与は、会社の業績や個人の能力によって多少変動があり。
また、残業手当は残業時間分支払われており、サービス残業等はなかった。
他の手当として、通勤手当や皆勤手当、役職者(主任以上)手当、家族手当などが存在した。
口コミ投稿日：2021年03月16日
基本的に、年一回(4月)に定期昇給があり、年2回(7月,12月)賞与がありました。
賞与は、会社の業績や個人の能力によって多少変動があり。
また、残業手当は残業時間分支払われており、サービス残業等はなかった。
他の手当として、通勤手当や皆勤手当、役職者(主任以上)手当、家族手当などが存在した。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
勤務時間は、基本8:30～17:30(休憩12;00～13:00までの1時間)であり、その日の仕事状況によって、8:30～19:00まで勤務の場合もあった。また、残業の頻度は部署によって多少の偏りはあった。
休日休暇は、基本的にトヨタカレンダーに準じており、祝日がない変わりにGW,お盆,年末年始に大体8～10日ほどの長期連休が取れた。